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1 ELECTRICIEN(EN) (h/f) - COMMUNE DE CHAMALIERES

Communes · Chamalières (63) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Ville de référence et d’innovation, la Mairie de Chamalières et son CCAS s’appuient sur l’engagement de 350 agents municipaux couvrant une grande diversité de métiers et de statuts.

Elle dispose d’un parc immobilier varié, affecté au fonctionnement des services publics locaux et exploité par les services opérationnels. L’entretien et le bon état général de ces bâtiments constituent un enjeu majeur de la qualité du service public rendu par la commune.

Rattaché au Pôle « Gestion patrimoniale, cadre de vie et travaux », le service « Maintenance et Entretien des Bâtiments » de la ville de Chamalières est un service support qui mobilise ses matériels, ses agents et leurs compétences pour assurer l’entretien courant des bâtiments, les dépannages d’urgence (y compris sous régime d’astreinte) et la réalisation de travaux en régie ou en externalisation.

Sous l’autorité directe du Directeur du Service Technique, vous serez chargé(e) :

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063261014000321-1-electricien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ :

Informations complémentaires

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

Monsieur Yvans NUMA, Directeur du Service Technique au […] – […].

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 13/11/2026 par voie postale à l’attention de :

Monsieur le Maire

Service des Ressources Humaines

Mairie

1, place Claude Wolff

63402 CHAMALIERES Cedex

Ou par courriel à l’adresse suivante : […]

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Site Internet : https://www.ville-chamalieres.fr/

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Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 04/01/2027

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public