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DGPN/STN - Expert analyse de risques et GRC (SIC) H/F

Ministereinterieur

Publiée le 16 octobre 2026

Description du poste

**GROUPE RIFSEEP : 1

Vos activités principales :**

En tant qu’expert analyse de risques et GRC (Gouvernance, Risque et Conformité), vous êtes affecté au département d’expertise en sécurité numérique (DESN) rattaché au service de la transformation numérique (STN) de la direction générale de la police nationale (DGPN). Vous assurez les missions suivantes sur le périmètre de la police nationale (PN) :

• Intégration sécurité dans les projets et conseil sécurité auprès des parties prenantes
• Contrôler la conformité des projets aux politiques, réglementations et référentiels applicables
• Réaliser des analyses de risques sécurité (Ebios RM)
• Piloter les audits sécurité réalisés par des tiers
• Alimenter et mettre à jour le plan d’action en vue d’une réduction des risques
• Assurer la déclinaison opérationnelle des directives cybersécurité
• Documenter les dossiers d’homologation
• Animer les commissions d’homologation auprès du le Conseiller - Général à la Sécurité Numérique et l’équipe projet
• Piloter ou accompagner le pilotage de prestations cybersécurité
• Représenter la DGPN dans les instances et réunions cybersécurité
• Formaliser des politiques et procédures sécurité
• Appuyer la filière sécurité en sensibilisant les acteurs du SI

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

• 40h30 – 25 CA – 29 RTT
• Badgeage
• Télétravail
• Habilitation au secret de la défense nationale de niveau "Secret" impérative
• Déplacements possibles sur l’Île-de-France et/ou en province
• Savoir faire preuve de retenue sur le poste occupé notamment sur les réseaux sociaux

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Descriptif du profil recherché

Votre environnement professionnel :Activités du service

Directement rattaché au directeur général de la police nationale, le STN est chargé d’accélérer la transformation numérique de la PN pour moderniser les outils et le quotidien des agents de la PN et renforcer les liens avec la population en améliorant l’accès et la qualité du service rendu. Il est composé d’une chefferie de service et de quatre départements (transformation, pilotage des projets numériques, expertise en sécurité numérique et une fabrique de produits numériques).

Le département d’expertise en sécurité numérique est l’un des départements du STN plus particulièrement chargé des aspects liés à la SN. A ce titre, parmi ses missions :

• il conseille les autorités et services de la PN en matière de SN ;
• il s’assure la conformité des SI de la PN aux réglementations en vigueur en matière de SN et réalise, pilote et coordonne les homologations de sécurité de ces SI ;
• il audite ou pilote les audits de sécurité des SI de la PN ;
• il décline les directives ministérielles en matière de SN pour l’ensemble du périmètre de la PN et s’assure de leur mise en œuvre ;
• il anime et coordonne les actions de l’ensemble du réseau des acteurs SN de la PN en France métropolitaine et dans les territoires ultra-marins, notamment en cas de crise cyber.

Composition et effectifs du service

Le DESN est composé d’un chef de département et d’un adjoint ainsi que d’une dizaine d’agents.

Liaisons hiérarchiques

N+1 est le chef du Pôle Gouvernance et Homologation du DESN

N+2 est chef du DESN, adjoint au CGSN de la PN, et son adjoint

N+3 est le chef du STN et son adjoint

Liaisons fonctionnelles

Vous êtes en relation directe avec tout autre acteur d’une des voies fonctionnelles SN de la PN, plus particulièrement avec les équipes projets des directions de la police nationale chargées de la conception des SI. Le cas échéant, il est également en réalisation avec les autres acteurs SN du ministère, incluant notamment le SHFD ou les conseillers zonaux et territoriaux SN de la PN.

Vous aurez une expérience reconnue et des compétences significatives dans les domaines suivant :

• sécurité des systèmes d’information
• intégration sécurité dans les projets
• homologation de sécurité des systèmes d’information
• architecture des systèmes et réseaux d’information et de communication
• produits, référentiels et réglementations sécurité méthode d’analyse des risques (EBIOS/EBIOS RM)
• connaissance des institutions et les acteurs de la sécurité gestion de projet et suivi de prestation

Compétences attendues

Connaissances techniques :

– connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis

– avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

– avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau maîtrise requis

– avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis

Savoir-faire :

– savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

– savoir s'organiser : niveau expert requis

– savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis

– savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis

– savoir analyser : niveau maîtrise requis

– savoir rédiger : niveau maîtrise requis

Savoir être :

– avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

– avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis

– savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

– savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis

– savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste :

3 ans

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique :

MI / DGPN / Service de la transformation numérique

11, rue des Saussaies – 75008 PARIS

Affectation administrative : service de la transformation numérique (SAA : SCDG2100)

Affectation opérationnelle : dpt expertise en sécurité numérique (SAO : SCDG2151)

Emploi type (RMFP) :

Spécialiste méthode et outils / qualité / sécurité (FPNUM039) : 0,5

Responsable Sécurité des Systèmes d’Information – RSSI (FPNUM049) : 0,5

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaireMobiliteMI-2025.pdf

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du code général de la fonction publique

2° de l’article L332-2

[...]des agents contractuels de l’État peuvent être également recrutés[…]

Lorsque la nature des fonctions ou les besoins des services le justifient, notamment :

a) Pour des fonctions nécessitant des compétences techniques spécialisées ou nouvelles ;

b) Lorsque l'autorité de recrutement n'est pas en mesure de pourvoir l'emploi par un fonctionnaire de l'Etat présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir à l'issue du délai prévu par la procédure mentionnée à l'article L. 311-2

Compétences

• travailler en équipe
• cybersécurité

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Ministereinterieur