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Secrétaire Général - GIP LE SIGNE Centre National du Graphisme

Groupements d'intérêt public · Chaumont (52) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Confirmé
Management : Oui

Vos missions en quelques mots

Le secrétaire général est placé sous l’autorité directe du directeur général qu’il seconde. Il l’assiste dans le cadre de la politique générale de l’établissement et dans ses relations avec les tutelles administratives et financières. Il travaille en liaison directe avec tous les pôles dont il assure la coordination générale. Il pilote et coordonne les activités d’administration générale (ressources humaines, finances, marchés, comptabilité, contrôle de gestion, affaires juridiques, immobilier et logistique) nécessaires au bon fonctionnement de l’établissement. Il encadre et anime une équipe dont il planifie les tâches.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o052261014001236-secretaire-general?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil requis :

Niveau d’études nécessaire : Bac+5
Expérience requise dans des fonctions similaires
Connaissance de la fonction publique
Formation supérieure ou expérience significatives en droit, finances, gestion publique et management.

Qualifications spécialisées :

Expertise en affaires publiques
Expertise des actes juridiques en milieu culturel
Maîtrise des enjeux de l’action publique territoriale
Maîtrise de la comptabilité publique M57 ou M14 et du cadre des marchés publics
Connaissance de la réglementation des ressources humaines relative au GIP
Connaissance de la réglementation relative aux ERP, notamment aux équipements culturels

Informations complémentaires

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Compétences

conception graphique
logistique
comptabilité

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public