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Enseignant Sciences Physiques Chimie (H/F) - Châlons En Champagne (51) - L1500

Rectorat de Reims · Reims (51) · Sur site · 2 000 € par mois

Publiée le 16 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C’est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C’est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l’enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale.

🎯 Vous exercerez les activités suivantes :

Profil recherché

💼 Savoir-faire :

Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue.

Vous connaissez les programmes de l’EN dans la discipline d’enseignement (https://eduscol.education.fr/).

Vous connaissez les techniques d’animation de groupe et de gestion de classe.

Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative.

👥 Savoir être :

Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute.

Vous savez vous adapter face à différentes situations.

Vous avez un casier judiciaire vierge.

🎓 Formation :

Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3 dans les disciplines concernées

Niveau d'études minimum requis

Langues

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Conditions particulières d’exercice

📍 Lieu d’exercice : Collège Victor Duruy - Châlons En Champagne

📅Quotité : 18 heures / semaine

📅 Durée du contrat : du 2 novembre au 30 novembre 2026 (prolongations possibles)

📌 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu’un poste se libère.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public