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Secrétaire général de mairie (h/f) - COMMUNE DE COLONDANNES

Communes · Colondannes (23) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non

Vos missions en quelques mots

Sous la directive directe du Maire, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.

Missions principales Collaborateur du Maire :

• Assistance et conseil dans différents domaines (état civil, urbanisme, ressources humaines, finances, marchés publics…),
• Préparation et suivi du budget et du compte administratif,
• Instruction des dossiers relatifs à la commande publique et aux subventions,
• Gestion des équipements municipaux et du cimetière,
• Préparation des conseils municipaux (convocations, dossiers…) et rédaction des comptes-rendus, des délibérations et des arrêtés.

Service aux administrés :

• Accueil et information des usagers,
• Préparation et rédaction des actes administratifs et civils,
• Mise à jour, révision des listes électorales et préparation des élections,
• Recensement de la population,
• Instruction et suivi des demandes d’urbanisme.

Gestion des services :

• Elaboration des paies,
• Gestion et suivi des dossiers du personnel (gestion des carrières, visites médicales…).

Missions complémentaires • Gestion et suivi de dossiers en direction du public

• Tenue à jour du fichier électoral et mise en place de l’organisation matérielle des élections et du recensement
• Conception et mise en page du bulletin municipal à raison de 2 parutions par an
• Présence aux cérémonies d’état civil, aux réunions en soirée (conseils municipaux, commissions), aux scrutins électoraux…

Profil recherché

Compétences

Connaissances théoriques et savoir faire

Conseiller les élus et alerter sur les risques (techniques, juridiques)

Connaissances juridiques, commande publique, finances publiques, urbanisme, gestion des cimetières

Maitriser les règles de la comptabilité publique (M57/M49) et réaliser un budget

Rigueur et organisation, notamment dans le respect des délais impartis

Qualités rédactionnelles

Maîtriser les technologies de l’information et de la communication

Connaissance des techniques de classement et d'archivage

Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence

Polyvalence du fait de l’exercice de missions très variées

Maitriser de l’informatique et des outils bureautiques : Microsoft office, Canva

Maîtriser les applications du Portail de la Gestion Publique : HELIOS, DELTA, BALTIC..

Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines Devoir de réserve, confidentialité et sens du service public

Bâtir une relation de confiance avec le maire

Capacité d'analyse, de synthèse et d’adaptation

Disponibilité

Discrétion

Rigueur et organisation

Autonomie, esprit d'équipe, esprit d'initiative et de décision

Capacité d’écoute et force de proposition.

Informations complémentaires

Lettre de motivation

Curriculum Vitae

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Secrétaire de mairie

Compétences

• finances publiques
• urbanisme
• comptabilité

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public