CDD - Pilote Gestionnaire de la Base alarmes nationale F/H

Orange · Toulon (83) · CDD · Télétravail partiel · 25 000 – 30 000 € par an

Publiée le 25 octobre 2026

Date de publication : Oct 09, 2026, 10:52AM

Durée du contrat : 4 mois

Au sein de l'équipe Production Ressources Réseaux - Back Office Alarme Nationale,

Vous apportez une réponse aux demandes dans le respect des délais et des process.

Contrat en CDD sur 4 mois situé à Toulon

Vous avez :

Vous maîtrisez les outils informatiques et avez des capacités rédactionnelles avérées.

Vous bénéficierez d'un suivi pour monter en compétences dans vos nouvelles fonctions.

Vous menez des actions qui contribuent directement à la satisfaction de nos clients et à la stratégie globale du Groupe.

Vous évoluez dans un univers opérationnel et participez activement à l'ancrage d'Orange en tant qu'opérateur de référence sur la qualité de nos réseaux.

Vous travaillez dans un département dynamique, ouvert aux initiatives, qui valorise le travail collaboratif et le partage d’expérience.

La rémunération brute proposée est comprise entre 25K et 30K euros

Au sein de la Direction Technique et du SI (DTSI), la DOR IDF est une entité qui compte 195 salariés répartis sur 6 sites. Au cœur des défis numériques, notre principale responsabilité consiste à construire et entretenir les meilleurs réseaux fixe et mobile au service de nos clients. Notre ambition ? Leur offrir une connectivité enrichie et une expérience d’usage unique !

La Direction des Opérations Réseaux Sud-Est définit, construit et optimise les réseaux fixes et mobiles d’Orange en région Sud-Est.

Le Département Ingénierie Sites & Maintenance élabore les Plans Schémas Directeurs des futurs déploiements, adresse les opérations à réaliser à ses parties prenantes et s'assure de la parfaite maîtrise des budgets associés.

L’Equipe Back Office Alarmes National assure

Date de début souhaitée : Nov 01, 2026, 12:00AM

Chez Orange, seules vos compétences comptent.

Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation. Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Orange

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