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Mécanicienne / Mécanicien automobile H/F

Ministereinterieur

Publiée le 15 octobre 2026

Description du poste

Groupe RIFSEEP : C2

Vos activités principales :

• Réaliser des opérations courantes d'entretien, de réparation, et de maintenance dans son domaine ;
• Assurer les opérations de maintenance préventive ;
• Constater et confirmer les dysfonctionnements ;
• Remplacer les équipements en défaut ;
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements remplacés;
• Réalisation de diagnostic automobile ;
• Veiller au respect des règles d'hygiène sécurité et des procédures qualité,
• Faire des essais routiers

Maîtrise des techniques nécessaires à l'entretien, à la réparation, à la maintenance et à l'équipement des véhicules du parc en rapport avec sa spécialité d'emploi.

Votre environnement professionnel :• Activités du service

La direction de l'équipement et de la logistique dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de police et de gendarmerie sur les vingt-un départements du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers). Le rôle du Bureau des Moyens Mobiles de la Direction de l'équipement et de la logistique est de permettre aux services de police et de gendarmerie nationale, de disposer d’un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels.

• Composition et effectifs du service

Le service est composé de 57 agents (cadres B et C)

• Liaisons hiérarchiques

Le chef d'équipe

L’adjoint chef d'atelier

Le chef d'atelier

• Liaisons fonctionnelles

Les différents services de Police et de gendarmerie.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux. Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités. Permis VL nécessaire.

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du code du travail.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Chef d'atelier : […]

Chef du bureau zonal des moyens mobiles : […]

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaireMobiliteMI-2025.pdfpdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe - niveau pratique - requis

Savoir analyser - niveau pratique - requis

Savoir s'organiser - niveau pratique - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis

Savoir s'adapter - niveau pratique - requis

Vos perspectives : L'organisation, la rigueur et le sens du service public vont permettre d'évoluer vers d'autres emplois et d’enrichir le parcours professionnel.

L'expérience et les compétences acquises ainsi que la formation professionnelle dans le domaine doit permettre de faciliter la préparation aux concours ou examens professionnels de catégorie supérieure.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Administrative :

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Direction de l’Équipement et de la Logistique

299 Chemin de Ste Marthe CS 90495 13311 MARSEILLE CEDEX 14

Géographique :

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Direction de l’Équipement et de la Logistique / Atelier de FOS sur MER

2 boulevard Baratier 13014 Marseille

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPLOG040 - Mécanicienne / Mécanicien

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Pagemgmrh/Referentieldesemploisversion2011modifiee12fevrier2015copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG006A - Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicule

• « Les candidats pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l’article L. 114-1 du code de

Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique

Compétences

• travailler en équipe
• opérations de maintenance
• logistique

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