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AGENT DE SURVEILLANCE DES POINTS ECOLES - MAIRIE DE HENIN-BEAUMONT

Communes · Hénin-Beaumont (62) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Assurer, par une présence continue, la sécurité des écoliers aux abords des écoles

Veiller à la traversée des enfants et des parents pour les entrées et les sorties d'écoles

Relever et relater à la police municipale les problèmes rencontrés sur le lieu de travail

Placé sous la responsabilité du Chef de Service de la Police Municipale, lui-même rattaché au Directeur Général des Services

Profil recherché

Maîtriser les consignes de sécurité à mettre en place (formation prévue en interne)

Utiliser les équipements de protection individuelle fournis pour assurer sa propre sécurité

Courtoisie avec les usagers

Efficacité

Discrétion

Ponctualité

Permis B souhaitable (déplacement dans la commune)

Informations complémentaires

Lettre de motivation + CV

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 04/01/2027

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public