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Mécanicien·ne - COM COM MELLOIS EN POITOU + 40 000

Etablissements publics de coopération intercommunale · Sepvret (79) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Emploi non - permanent – CDD 1 an - Temps complet (39h00)

23 RTT et 25 Congés annuels

Poste basé à : Sepvret (79120)

Cadre d’emploi : Adjoint Technique (Cat. C)

Rémunération : à partir de 2027.02€ brut /mois dont IFSE

Date limite de candidature : 28/08/2026

Date du jury de recrutement : 10/09/2026

Date prise de poste : 12/10/2026

VOTRE QUOTIDIEN ?

Au sein du service Flotte de véhicules et sous l’autorité de son chef de service, l’agent réalise la maintenance des véhicules, de matériels roulants et de motoculture. Il contrôle, entretien et assure le suivi d’environ 150 véhicules et matériels roulants du parc, en accord avec l’homologation du constructeur et des règles de sécurité et de protection de l’environnement.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o079260723000098-mecanicien-ne?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

ET SI VOUS DEVENIEZ NOTRE FUTUR·E COLLÈGUE ?

Vous êtes titulaire d’un CAP en mécanique. Vous disposez d’une expérience de 2 ans sur des fonctions similaires et avez des connaissances techniques.

Le permis B et C est obligatoire.

Conditions particulières :

o Déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire intercommunal.

Vos compétences :

✓ Connaissance de l’environnement professionnel, des systèmes de motorisation et de leur fonctionnement

✓ Maîtrise des techniques de diagnostic et utilisation des matériels de contrôle

✓ Réalisation des opérations d’entretien, de réglage et de réparation des véhicules

✓ Lecture et interprétation de plans, schémas techniques et consignes de sécurité

✓ Utilisation des équipements d’atelier et maintenance courante de l’outillage

✓ Application des règles d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement

Vos aptitudes :

✓ Sens du service public et du travail en équipe

✓ Autonomie, organisation et rigueur dans la réalisation des missions

✓ Esprit d’analyse et capacité à résoudre les problèmes techniques

✓ Aptitudes physiques adaptées aux interventions en atelier et sur le terrain

✓ Capacité à rendre compte et à assurer le suivi des interventions

✓ Curiosité professionnelle, ponctualité et assiduité au quotidien

Informations complémentaires

Durée du contrat : 12 mois

VOUS ÊTES RECONNU·E POUR VOTRE RIGUEUR, VOTRE ESPRIT D’ANALYSE ET VOTRE SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE ? REJOIGNEZ-NOUS !

Adresser CV + lettre de motivation mentionnant : « Mécanicien·ne (H/F) » à l’attention de Monsieur le Président + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire par mail : […]

Pour + d’infos, contactez-nous :

Sur le recrutement :

Juliette COOKE,

Chargée de recrutement :

[…]

Sur le poste :

Philippe GALIOT,

Chef de Service Flotte de Véhicules :

[…]

Sur le poste :

Frédéric SCHNEIDER,

Directeur des services techniques :

[…]

Fondement juridique

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Statut du poste

Vacant à partir du 13/11/2026

Métier de référence

Gestionnaire logistique

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public