MonPoste › Offres d'emploi

Agent Spécialisé des Écoles Maternelle ASEM - (h/f) - Noisy-le-Grand

Communes · Noisy-le-Grand (93) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique des Coordinateurs des ASEM, vous devez accompagner les enfants dans leur vie quotidienne, assister les enseignants dans les activités et animations éducatives, aménager et entretenir la classe et les matériels destinés aux enfants, et entretenir les locaux scolaires.

À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

Accompagnement des enfants dans leur vie quotidienne

• Accueillir les enfants et les parents avec l'enseignant
• Aider les enfants dans leurs gestes quotidiens
• Habiller, déshabiller et ranger les vêtements
• Effectuer les soins d'hygiène aux enfants
• Accompagner les enfants sur le temps de la pause méridienne (gestes d'hygiène, temps du repas, temps d'animation, accompagnement au dortoir...)

Assistance des enseignants dans les activités et animations éducatives

• Aider à la mise en oeuvre des activités éducatives avec l'enseignant
• Participer à l'animation des activités des enfants avec l'enseignant
• Accompagner les enseignants dans les sorties scolaires

Aménagement et entretien de la classe et des matériels destinés aux enfants

• Ranger et entretenir le matériel pédagogique
• Nettoyer les jeux
• Nettoyer et entretenir les équipements mobiliers
• Installer, préparer, entretenir et nettoyer les dortoirs
• Laver les bavoirs et draps

Entretien des locaux scolaires

• Nettoyer et entretenir la classe
• Contrôler l'état des locaux et signaler les anomalies
• Ranger les locaux scolaires
• Entretenir et nettoyer les sanitaires
• Collecter les déchets en respectant les consignes de collecte sélective

Gestion et entretien des locaux pendant les vacances scolaires

• Entretenir, nettoyer de manière approfondie les classes, les matériels utilisés par les enfants
• Nettoyer les espaces de motricités et des matériels associés
• Nettoyer les matériels utilisés par les enfants dans les salles ateliers et BCD
• Nettoyer l'intérieur des placards des salles ateliers et BCD.

Participer aux instances éducatives de l'école (Conseil d'école, réunion de rentrée, fêtes d'école, (kermesse, fête de noël,...)

Participer à des temps d'échanges de pratiques ou de formation 5 mercredis sur l'année

Communiquer et informer les parents sur les questions périscolaires sans empiéter sur le domaine de l'enseignant

Conditions particulières d'exercices :

• Mobilité sur divers groupes scolaire
• Nécessité de porter les enfants et de se baisser fréquemment
• Utilisation de mobilier de taille maternelle
• Manipulation et port de matériel d'entretien et de mobilier
• Utilisation de produits d'entretien
• Horaires :

o Semaine scolaire : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 07h15 à 16h30

o Semaine vacances scolaires : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 08h00 à 16h45

Profil recherché

Profil et compétences requises :

• Développement physique et psychologique du jeune enfant
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Règlementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
• Hygiène et techniques d'entretien des locaux
• Techniques d'animation et de jeux
• Communiquer une information aux acteurs internes et externes par écrit ou oral
• Appliquer et faire respecter une règle, une procédure, un dispositif
• Diagnostiquer une situation, une difficulté, une anomalie ou un dysfonctionnement
• Utiliser les différents matériels, équipements et produits d'entretien
• Analyser un besoin, une demande
• Rendre compte
• S'exprimer à l'oral
• Aptitude relationnelle
• Aptitude physique
• Capacité à travailler en équipe
• Devoir de réserve
• Discrétion professionnelle
• Esprit d'initiative
• Faire preuve d'adaptabilité et de rigueur
• Maitrise de soi
• Sens de l'écoute, de l'organisation et de l'observation

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation

Madame le Maire

Hôtel de Ville

Place de la Libération

93160 NOISY LE GRAND

Avantages :

• - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• - 13ème mois
• - 25 jours de congés annuels

-- 37 heures hebdomadaires + 12jours de RTT

• - Mutuelle santé avec participation et contrat de prévoyance optionnel
• - Amicale du personnel
• - Restaurant municipal
• - Participation aux transports ou participation au parking privé du centre ville

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 14/12/2026

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Compétences

• techniques d'entretien
• travailler en équipe
• graphiques animés

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public