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Conservateur de Cimetière communal (h/f) - Bry-sur-Marne

Communes · Bry-sur-Marne (94) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Ville de Bry-sur-Marne, vous occuperez le poste de Conservateur du cimetière communal, sous l’autorité de la responsable du service.

Vous aurez à charge d’accueillir et d’orienter le public et les professionnels du funéraire et la réalisation de missions administratives liées à la gestion des concessions. Vous assurerez également des missions de gardiennage, et surveillances des opérations funéraires et veillerez à l’entretien du cimetière.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094261014000425-conservateur-cimetiere-communal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

o Aucun diplôme spécifique exigé

o Permis B

o Qualités rédactionnelles et maîtrise de l’’expression écrite

o Connaissance de la réglementation funéraire appréciée

o Une expérience professionnelle dans le domaine funéraire serait appréciée

o Qualité relationnelle avec le public, avec les différents opérateurs funéraires et marbreries

o Empathie et capacité à accueillir les familles endeuillées

o Sens du service public

o Discrétion professionnelle et devoir de réserve

o Rigueur, autonomie et sens l’organisation

o Capacité à rendre compte et à assurer un suivi régulier de son acticité

o Force de proposition

o Sens du travail en équipe et du travail en transversalité avec les services techniques et autres services

o Disponibilité, ponctualité, sens de l’organisation et adaptabilité

o Réactivité et capacité à traiter des situations d’urgence

o Maîtrise des outils informatiques

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire

Mairie, 1 Grande rue Charles de Gaulle

94360 BRY SUR MARNE

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 13/12/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé de service funéraire

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public