MonPoste › Offres d'emploi

Responsable de la maison de la famille (H/F) - Mairie de SARTROUVILLE

Communes · Sartrouville (78) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché à la Direction Famille et Jeunesse, vous assurez le pilotage et le développement de la Maison de la Famille, lieu dédié au soutien à la parentalité et à l'accompagnement des familles. Vous contribuez à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de soutien à la parentalité, en vous appuyant sur une dynamique partenariale et territoriale.

Conditions de travail et avantages :

• Poste ouvert au cadre d'emplois des attachés territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle
• Temps de travail : 38H heures par semaine avec présence du mardi au samedi midi et travail ponctuel en soirée et week-end
• Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA
• Congés annuels et 16 RTT
• Possibilité de télétravail selon les besoins du service
• Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
• Possibilité de participation mutuelle et prévoyance
• Politique dynamique de formation
• Possibilité d'activités sportives gratuites
• Adhésion amicale du personnel et CNAS

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260908000967-responsable-maison-famille?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Nos attentes :

• Titulaire d'un diplôme de niveau 6 minimum dans le domaine social, socio-éducatif, médico-social, des sciences humaines ou des sciences de l'éducation
• Bonne connaissance des enjeux liés au soutien à la parentalité et des problématiques rencontrées par les familles
• Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et des acteurs institutionnels et associatifs
• Maîtrise de la méthodologie et de la conduite de projet
• Capacités managériales et maîtrise des techniques d'animation de groupes et de réunions
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques
• Permis B

Vos atouts :

• Sens du service public
• Qualités relationnelles et sens de l'écoute
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Sens de l'analyse et force de proposition
• Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Dynamisme, réactivité et disponibilité

Vous souhaitez intégrer une structure qui place l'Humain et le sens du Service au coeur de ses valeurs, tout en offrant des perspectives d'évolution et de formation à ses collaborateurs ? Alors rejoignez-nous !

Conditions de travail et avantages :

• Poste ouvert au cadre d'emplois des attachés territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle
• Temps de travail : 38H heures par semaine avec présence du mardi au samedi midi et travail ponctuel en soirée et week-end
• Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA
• Congés annuels et 16 RTT
• Possibilité de télétravail selon les besoins du service
• Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
• Possibilité de participation mutuelle et prévoyance
• Politique dynamique de formation
• Possibilité d'activités sportives gratuites
• Adhésion amicale du personnel et CNAS

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 13/12/2026

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Compétences

• travailler en équipe

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public