AGENT ADMINISTRATIF INTÉRIM : SECRÉTARIAT DE MAIRIE, GRH, COMPTABILITE H/F
Etablissements publics locaux · Saint-Priest-en-Jarez (42) · Intérim · Sur site
Publiée le 21 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Envie de mettre vos compétences administratives au service des collectivités locales ?
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Loire accompagne les collectivités du département dans leurs besoins de remplacement et de renfort temporaire.
Afin de répondre à leurs demandes, nous recherchons des personnes souhaitant intégrer notre vivier d'intérimaires pour réaliser des missions au sein des communes et établissements publics de la Loire.
Vous êtes à la recherche d'une activité professionnelle, d'un complément de revenu, d'une nouvelle expérience ou vous êtes récemment retraité(e) et souhaitez poursuivre une activité à votre rythme ? Rejoignez notre équipe d'intervenants.
Les missions de remplacement seront périodiques, d'une durée hebdomadaire et de lieux variables selon les besoins (sur l'ensemble département de la Loire). Vous pourrez être mobile sur un rayon maximum de 30kms.
Vous pouvez être amené(e) à effectuer des missions dans des collectivités de la Loire, selon des durées variables, dans les domaines d'intervention suivants :
- état-civil ;
- budget ;
- urbanisme;
- comptabilité et finances publiques ;
- gestion du personnel, des carrières et de la paye ;
- marchés publics ;
- gestion du Conseil municipal ou communautaire ;
- accueil du public.
Profil recherché
Nous recherchons avant tout des personnes motivées, capables de s'adapter rapidement à un nouvel environnement de travail.
Vous disposez idéalement :
- d'une expérience administrative, comptable, RH ou de secrétariat ;
- de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles ;
- d'une maîtrise courante des outils bureautiques ;
- d'un sens de l'organisation et de la discrétion professionnelle.
Une expérience au sein d'une collectivité territoriale serait fortement appréciée.
Les candidatures de secrétaires généraux de mairie et gestionnaires administratifs territoriaux - jeunes retraités ou agents à temps non complet en recherche de complément d'activité seront étudiées avec attention.
Vous êtes véhiculé(e) et mobile sur un rayon de 30kms.
Vous êtes disponible immédiatement ou très prochainement.
Avantages :
- Régime indemnitaire
- Titres restaurant (prise en charge à 60%)
- Participation à la mutuelle (24€/mois + 6€ par enfant/mois)
- Participation à la prévoyance (18€/mois)
- Participation aux frais de transport en commun (75% de l'abonnement)
- Forfait mobilités durables (jusqu'à 200€/an)
- CESU pour garde d'enfants de 0 à 6 ans
- Supplément Familial de Traitement (SFT)
- Adhésion CNAS
- Compte Epargne Temps (CET)
Informations complémentaires
Durée du contrat : 3 mois
Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
Fondement juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Statut du poste
Vacant à partir du 16/11/2026
Métier de référence
Secrétaire de mairie
Compétences
- finances publiques
- urbanisme
- gestion du personnel
- comptabilité
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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