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CHARGÉ(E) DE GESTION ET DE CONTRÔLE D'HABITAT ET D'URBANISME - L'ILE-D'YEU
Communes · Sur site
Publiée le 16 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Expert
- Management : Non
Vos missions en quelques mots
La Commune de l’Ile d’Yeu – Vendée
Commune de 5 000 habitants
surclassée 20 000 – 40 000 habitants
Recrute
1 chargé/chargée de gestion et de contrôle
D’Habitat et Urbanisme
A temps complet
Cadre d’emploi des Adjoints administratifs territoriaux (cat C)
Sous l’autorité hiérarchique du Responsable d’Urbanisme
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085261016000283-chargE-e-gestion-contrOle-habitat-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché et compétences requises :
Rigueur, qualités rédactionnelles et organisationnelles indispensables ;
Sens de la discrétion professionnelle ;
Sens du service public (courtoisie, écoute, devoir de réserve) ;
Réactivité, sens du travail en équipe ;
Maîtrise du logiciel métier et des logiciels de bureautique et messagerie ;
Bonne connaissance du territoire et de ses acteurs ;
Connaissances en matière de réglementation relative aux locations touristiques, aux logements et à l’urbanisme ;
Sensibilité aux enjeux liés à l’habitat à l’année ;
Aptitude au dialogue, à la gestion des situations conflictuelles en situation d’accueil du public.
Informations complémentaires
La collectivité accepte les candidats ayant un engagement en tant que pompier volontaire.
Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre Curriculum Vitae avant le 16/11/2026 à :
MAIRIE
Monsieur le Maire,
11 quai de la Mairie,
CS 60714
85350 L’ILE D’YEU
La commune de l’Ile d’Yeu souhaite participer à l’effort national d’insertion en milieu professionnel des personnes handicapées : cette annonce est handi-accessible.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
Fondement juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/12/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Compétences
- urbanisme
- logiciels de bureautique
- Travail en équipe
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public