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Aide manutentionnaire (h/f) - COMMUNE DU TAMPON
Communes · Le Tampon · Sur site
Publiée le 15 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité hiérarchique du responsable magasinier, est en charge d'assurer les opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de marchandises, de produits ou matériels.
- Activités et tâches :
- Aide à la réception et à la préparation des commandes sous la responsabilité du responsable ;
- Portage, chargement et déchargement des marchandises, des produits ou matériels ;
- Accompagne les chauffeurs pour la livraison des denrées, produits d’entretien et petits matériels dans les cuisines, réfectoires et écoles ;
- Achemine des conteneurs isothermes dans les cuisines centrales et satellites ;
- Aide au rangement du magasin.
- Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Relation avec la Direction de service, le responsable de production culinaire, les responsables d’office, les magasiniers, les chauffeurs.
- Quotité de travail : Temps non complet.
- Conditions de travail particulières :
- Temps de travail annualisé ;
- Congés hors temps scolaire.
- Sujétions particulières liées à l'emploi :
- Port de charges lourdes, gestes répétitifs, déplacements fréquents.
Profil recherché
- Compétences professionnelles :
- Connaitre les règles en matière d’hygiène et de sécurité au travail (adopter les bons gestes et bonnes attitudes afin de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles
(TMS...) ;
- Connaitre et appliquer les règles en matière d’hygiène et de sécurité alimentaires :
- Savoirs :
- Savoir travailler en équipe ;
- Appliquer les directives ;
- Avoir un esprit d’initiative ;
- Responsable, disponible, dynamique, autonome ;
- Tenue et comportement adaptés au poste ;
- Respect des règles de politesse, des horaires ;
- Bon relationnel à l’autorité et à la hiérarchie ;
- Discrétion professionnel.
- Expérience exigée sur le poste ou équivalent (forte, intermédiaire, faible) : Intermédiaire.
- Technicité/expertise requise par le poste (forte, intermédiaire, faible) : Intermédiaire.
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires
Pour les agents contractuels : recrutement en application des articles L. 332-8 à L. 332-14 du Code général de la fonction publique.
Veuillez adresser votre candidature exclusivement en ligne via le lien disponible sur le site Emploi Territorial.
Pièces obligatoires : Un CV et une lettre de motivation. L'intitulé exact du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent figurer clairement dans l'objet de votre lettre de motivation.
Attention : Aucune candidature transmise par un autre biais (courrier postal, email direct, etc.) ne sera prise en compte.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 23/11/2026
Métier de référence
Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
Compétences
- travailler en équipe
- prévenir les accidents du travail
- communication électronique
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