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AIDE SOIGNANTE A DOMICILE - SISAD ARP PERIGNAT LES SARLIEVE
Etablissements publics de coopération intercommunale · Pérignat-lès-Sarliève (63) · Sur site
Publiée le 15 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions du poste :
L’aide-soignant (e) aide à l’exécution, ou réalise, des soins d’hygiène et de confort du patient par délégation de l’infirmière coordinatrice du SSIAD selon le protocole de soins établi.
Cadre statutaire :
Catégorie B – Filière médico-sociale – Cadre d’emplois aide-soignant
Missions et activités du poste :
Mission 1 : Elle accompagne l’usager dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son autonomie.
Activité 1 : Dispenser des soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs en favorisant le maintien de l’autonomie, dans le respect de la personne.
Activité 2 : Aider à la prise de médicaments prescrits et préparés par une infirmière libérale.
Activité 3 : Transmettre les informations nécessaires à l'élaboration du plan de soins fiables.
Mission 2 : Elle participe à la mise en œuvre de mesure de prévention à l’encontre des patients et aidants.
Activité 1 : Conseiller les aidants sur le matériel nécessaire au maintien à domicile.
Activité 2 : Donner des informations courantes à l’entourage.
Activité 3 : Sensibiliser à la Bientraitance.
Activité 4 : Repérer les signes de douleurs physiques et/ou morales.
Mission 3 : Elle assure la prise en charge des situations d’urgence
Activité 1 : Repérer l’état de santé de la personne, les modifications survenues et en informer l’infirmière coordinatrice.
Activité 2 : Identifier le caractère urgent d’une situation et donner l’alerte.
Mission 4 : Elle assure l’encadrement des stagiaires et nouveaux collègues
Activité 1 : Participer à l’accueil et au suivi des étudiants aides-soignants ou infirmiers.
Activité 2 : Accueillir et accompagner les nouveaux agents sur une prise de poste similaire.
Missions complémentaires :
Activité 1 : Entretenir régulièrement les véhicules de service (nettoyage intérieur – lavage extérieur).
Activité 2 : Participer aux réunions et aux projets du service.
Compétences requises pour le poste
Profil recherché
Compétences requises pour le poste
Les savoirs : Expertise Maîtrise Savoir
Connaitre le public accueilli (personne âgée et handicapée)
Savoir adapter son intervention aux besoins de la personne
Les « savoir-faire » :
Savoir mobiliser la personne en fonction des besoins
Transmettre des informations fiables de qualité
Savoir prioriser son activité en fonction des nécessités du service
Les « savoir-être »
Être organisé et rigoureux
Savoir travailler en autonomie et en équipe
Faire preuve d’empathie et de bienveillance
Sens de la communication Savoir d’adapter aux particularités du domicile
Faire preuve de discrétion professionnelle
Être respectueux
Informations complémentaires
lettre de candidature et cv
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe supérieure
Fondement juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Statut du poste
Vacant à partir du 14/11/2026
Métier de référence
Aide-soignante / Aide-soignant
Compétences
- médicaments
- faire preuve d’empathie
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public