Chef ou cheffe de projet relations fournisseurs et achats responsables H/F

Sous-direction de la programmation et des affaires financières (SDPAFI) · Paris · Télétravail partiel

Publiée le 20 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Nous recherchons un(e) Chef de projet relations fournisseurs et achats responsables pour le bureau des achats ministériels de la DSAF du Premier ministre

Dans le cadre de la stratégie d’optimisation des achats de la DSAF, le(la) chef(fe) de projet relations fournisseurs et achats responsables a pour mission de développer la performance de l’achat en matière de développement durable, d’appliquer le SPASER de l’Etat au travers de la mise en œuvre du plan d’action développement durable de la DSAF, et de piloter la démarche d’obtention du label RFAR (Relations Fournisseurs et Achats Responsables) décerné par la médiation des entreprises et du Conseil national des achats au 1er janvier 2028.

A ce titre, les principales activités du poste sont les suivantes :

Portage, projets stratégiques et conduite du changement

Performance achat et RSE

Dans ce cadre global, il(elle) travaille en direct et en interaction avec l’ensemble des services du Premier ministre, avec la Direction des Achats de l’État (DAE), la mission ministérielle des achats (MMA), ainsi que les ministères.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac +5 minimum (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience professionnelle sur des fonctions similaires, acquises au sein du secteur public. Vous avez une expérience éprouvée de la gestion de projet sur des problématiques complexes.

Vous bénéficiez de solides connaissances en commande publique et en organisation des achats de l’État, avec une maîtrise des référentiels RSE et du SPACER, ainsi qu’une connaissance opérationnelle des services du Premier ministre.

Votre capacité à piloter des projets complexes (cadrage, planification, gestion des risques) et à conduire le changement est complétée par un savoir-faire analytique pour évaluer des données, des dispositifs ou des situations.

Rédacteur(trice) aguerri(e), vous produisez des travaux d’aide à la décision adaptés au secteur public et concevez des indicateurs de performance pertinents. Votre maîtrise des outils d’analyse (Excel, reporting) et votre aptitude à construire et animer des réseaux renforcent votre efficacité.

Diplomate, pédagogue et organisé(e), vous faites preuve de discrétion, de probité et d’un esprit critique affûté. Votre créativité, votre sens de l’innovation et votre aisance relationnelle vous permettent de promouvoir des démarches ambitieuses et de travailler en mode collaboratif. Force de proposition, vous alliez rigueur, synthèse et esprit d’équipe pour relever les défis avec succès.

L'adaptabilité, le collectif, l'exemplarité et le sens du service sont des valeurs que vous partagez ? N’hésitez pas à candidater !

Niveau d'études minimum requis

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Au sein des services du Premier ministre, nos recrutements sont effectués dans le respect des principes de non-discrimination, de promotion de la diversité et de l'égalité afin de garantir l'équité & le respect de tous. Depuis juin 2021, nous sommes labellisés à ce titre ayant obtenu la double labellisation Egalité et Diversité, délivrée par l'AFNOR (Cette double labellisation reconnaît l’engagement et les actions conduites en faveur de l’égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations).

Nous menons également une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Offrant l'égalité des chances pour tous, nous étudions toutes les candidatures avec la même attention. C’est pourquoi, nous souhaitons que vous nous adressiez votre CV et votre lettre de motivation où ne figurent ni de photo ni d’informations sur votre âge, votre adresse ou votre situation de famille. De plus, seules les candidatures reçues sur Choisir le Service Public « CSP » seront étudiées.

RGPD : Nous conserverons, pour une durée de deux ans, l’ensemble des éléments que vous nous avez transmis afin de vous faire part d’opportunités futures susceptibles de vous intéresser.

Conditions particulières d’exercice

Statut : titulaire ou agent contractuel de catégorie A (CDD de 3 ans renouvelable ou CDI si possibilité de portabilité)

Rémunération :

· Agent titulaire : régime indiciaire et indemnitaire (Groupe 3) + CIA attractif

· Agent contractuel : fixe et part variable selon expérience professionnelle

Télétravail : 2 jours par semaines (max)

Horaires : 37h par semaine, organisé en horaires variables. Soit 11 jours de RTT et 6 jours de récupérations.

Avantages à nous rejoindre :

Dès votre arrivée et tout au long de votre parcours d’intégration, votre responsable vous épaulera et suivra votre évolution professionnelle*. Vous gagnerez progressivement en autonomie et bénéficierez d’une politique de formation continue active.

Vous bénéficierez et pourrez profiter d’une politique d’actions sociales et de mesures RH attractives (télétravail, mutuelle et prévoyance, remboursement du transport à 75%, etc) ainsi que des activités de nos associations culturelles et sportives.

Vous évoluerez dans un environnement de travail épanouissant et convivial (cafétéria, restaurant d'entreprise, salle de sport, conciergerie, salle de convivialité).

Vous travaillerez sur notre site parisien (20 avenue de Ségur 75007 Paris) - locaux facilement accessibles en transports : École militaire (métro 8) ; Saint-François-Xavier (métro 13) ; Ségur (métro 10) et Cambronne (métro 6).

La DSAF s’est dotée d’une charte managériale* qui prône un management bienveillant fondé sur la confiance.

Statut du poste

Vacant à partir du 15/09/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé d'appui aux achats

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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