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Secrétaire général

EPLEFPA de la Haute Somme · Péronne (80) · Télétravail partiel

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Oui

Vos missions en quelques mots

Membre de l'équipe de direction et collaborateur direct du directeur de l'EPLEFPA, il assure la gestion :

• Administrative et financière de l'EPL
• Des ressources humaines de l'EPL
• Du patrimoine mobilier et immobilier de l'EPL (suivi des indicateurs)

DESCRIPTION DES MISSIONS :

1. Pilotage des pôles administratifs et de services:

• Organiser et gérer les services des personnels administratifs, de restauration et de services de maintenance : accueil -emploi du temps et suivi administratifs- animation des réunions de service.
• Poursuivre le travail de formalisation administrative notamment concernant les instances avec le secrétariat de direction.
• Participer au recrutement des agents et favoriser leur montée en compétences à l’aide de formation adaptée
• Maintenir une relation de proximité avec les services RH de la Région
• En lien avec le chef de restauration, suivre les différents dispositifs et projets développés par la région (manger local, produits bio….)
• En lien avec la D2 et la directrice du CFPPA, gérer les moyens et équipements des centres constitutifs et les budgets s’y référant.

1. Suivi financier et redressement de la situation financière de l’EPL

• Poursuivre le suivi financier er redresser la situation financière globale de l’EPL en concertation étroite avec la direction et l’agent comptable.
• Développer la recherche de sources de financement autre
• Poursuivre la formalisation du suivi des contrats et conventions

CHAMP RELATIONNEL :

Lien direct et continu avec l’agent comptable

Lien avec les autres personnels administratifs et ATT

Liens avec la directrice de l’EPL et la directrice du CFPPA

Liens avec les fournisseurs

Profil recherché

SAVOIRS :

Compétences : Règles comptables 4 + M99

Savoir-être : Sens de l’organisation 3/ Être rigoureux 3/ Capacité d’adaptation 3

Aptitudes relationnelles 4 / Confidentialité 3

Compétences managériales requises : Capacité d’encadrement et d’animation 4,

SAVOIR-FAIRE :

Utilisation des outils informatiques traitement de texte et tableur 2

maitrise du logiciel Cocwinelle 4

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Informations complémentaires

Personne(s) à contacter :

Peggy VANBREUGEL, directrice de l'EPLEFPA : […] - […]

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert aux agents en situation de handicap

Fondement juridique

Art. L. 332-2 (2°)

Statut du poste

Vacant à partir du 15/01/2027

Métier de référence

Secrétaire générale / général d'ambassade

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