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Infirmier en protection maternelle et infantile - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Conseils départementaux · Anzin (59) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Le Département favorise l’accueil de l’enfant à naître et son développement harmonieux au sein de sa famille. Son service de PMI participe à la promotion de la santé des futurs parents dès la grossesse et de l'enfant jusqu’à l'âge de 6 ans.

Au sein de l'équipe de la Protection Maternelle et Infantile de ANZIN, vous contribuez activement à :

Promouvoir la santé maternelle et infantile ;

Réaliser des bilans de santé des enfants en école maternelle ;

Evaluer des situations de protection de l'enfance ;

Accompagner individuellement et collectivement les familles suivies ;

Travailler en transversalité avec les équipes des Maisons Nord Solidarités.

Profil recherché

Disposé(e) à adopter une nouvelle vision et approche du métier d'infirmier(e) ;

Prêt(e) à travailler dans l'accompagnement et la prévention auprès des familles et des enfants ;

Pédagogue et à l'aise avec les enfants ;

Doté(e) de bonnes connaissances en périnatalité et en développement de l'enfant ;

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier ;

Inscrit(e) à l'Ordre des Infirmiers.

Informations complémentaires

Salaire annuel net selon profil composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;

Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;

Titres repas ;

Complémentaire Santé et Prévoyance (facultative) ;

Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/04/2027

Métier de référence

Infirmière / Infirmier

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public