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Directeur Général Adjoint des services - Mairie de FRANCONVILLE

Communes · Franconville (95) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Expert
• Management : Oui

Vos missions en quelques mots

• Superviser le management des équipes du pôle dans la gestion quotidienne des missions
• Participation au recrutement des agents
• Animation des réunions de services
• Entretien professionnel des agents
• Définir les objectifs collectifs et individuels
• Optimisation des ressources humaines et de l’ensemble des moyens d’actions
• Gestion des congés et des plannings de travail
• Pilotage des marchés publics des services du pôle
• Conduire l’élaboration du budget et autres documents budgétaires des services du pôle et suivre leur exécution
• Instruire et suivre les dossiers de subvention et conventions diverses
• Piloter l’organisation des services du pôle
• Mobiliser et s’assurer de la motivation des équipes
• Piloter la mise en œuvre des tableaux de bord et les suivre
• Mettre en place et animer un système de contrôle adapté aux services du secteur d'activité (procédures, documents, traçabilité)
• Mobiliser les réseaux et les sources d'information pertinents
• Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire dans les périmètres de délégation
• Porter et incarner, aux côtés du DGS et des élus, les valeurs de l'organisation de la collectivité
• Contribuer à la mise en œuvre du système d'information générale de la collectivité et participer au dispositif de communication interne
• Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services publics
• Assistance au DGS pour la définition des orientations stratégiques des secteurs d’intervention
• Mise en œuvre des politiques publiques préalablement définies dans les secteurs d’activité

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095261015001627-directeur-general-adjoint-services?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Correspondants internes : l’ensemble des services municipaux et les élus

Correspondants externes : les administrés, les acteurs de la Préfecture, de l’Agence Régionale de la Santé, du Procureur, du Syndicat Emeraude, des associations

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire

[…]

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 14/11/2026

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Compétences

• Négociation commerciale

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public