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Agent de propreté urbaine (H/F) - Mairie de SANNOIS

Communes · Sannois (95) · Sur site

Publiée le 16 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Le centre technique municipal regroupe 4 régies (propreté, bâtiment, voirie et logistique), qui gèrent une multitude de travaux aussi bien dans les espaces publics que dans les bâtiments communaux.

La régie Propreté est composée d’une équipe d’environ 19 agents.

Sous l’autorité du chef d’équipe Propreté, vous assurez les missions suivantes :

Entretenir la voirie publique :

Nettoyer manuellement et mécaniquement les places, trottoirs, caniveaux et espaces verts

Déneiger et épandre le sable et le sel en période hivernale

Enlever et faucher les mauvaises herbes :

Désherber (technique manuelle, thermique et/ou chimique) les trottoirs

Débroussailler les talus et abords de voies divers

Veiller à l’application des règles et obligations de sécurité :

Respecter les consignes de sécurité individuelles et collectives (port des EPI)

Mettre en place la signalisation de chantier mobile

Préparer, charger et entretenir le matériel

Effectuer des interventions de manutention occasionnelle en soutien à l’équipe des fêtes et cérémonies

Informations complémentaires

· Travail du lundi au vendredi

· 39h/semaine – 25 congés annuels + 22 RTT

· Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle

· Adhésion au CNAS

· Amicale du personnel

· Participation à la mutuelle et à la prévoyance

· Remboursement de 75% des frais de transports en commun

· Forfait mobilité durable

Profil recherché

Permis B

Bonnes connaissances des rues de la commune

Sens des priorités

Rapidité et qualité d’exécution

Sens du travail en équipe, rigueur et discrétion

Informations complémentaires

Postuler en ligne :https://ville-sannois.nous-recrutons.fr/poste/c3u0jxe6cv-agent-de-proprete-urbaine-hf/

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 15/12/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public