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Adjoint(e) à la direction d'établissement d'accueil du jeune enfant IDE
Communes · Saint-Maurice-l'Exil (38) · Sur site
Publiée le 14 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie A (cadre)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Oui
Vos missions en quelques mots
La Commune de Saint Maurice l'Exil recrute un(e) adjoint(e) à la direction d'établissement d'accueil du jeune enfant, infirmier(e) en soins généraux, pour renforcer son équipe de Direction.
POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE
Fonction du responsable hiérarchique direct N +1 : Responsable du service petite enfance
Fonction du responsable hiérarchique N +2 : Directeur (trice) général des services
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038261014001322-adjoint-e-direction-etablissement-accueil-jeune-enfant-ide?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Etre titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier(e)
COMPETENCES REQUISES
Organisation, disponibilité, qualités relationnelles, sens de la pédagogie, capacité à manager, goût pour le travail en équipe.
Informations complémentaires
CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE
Conditions d’exercice
- Horaires fractionnés ou continus avec des ouvertures et fermetures,
Amplitude d'ouverture de l'établissement : 7h-18h
- réunions d'équipe en soirée
- Disponibilité.
Sécurité :
*Vaccinations à jour
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/02/2027
Métier de référence
Infirmière / Infirmier
Compétences
- environnement de développement intégré
- pédagogie
- Travail en équipe
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