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Acheteur fournitures et services H/F - MAIRIE DE ROUBAIX

Communes · Roubaix (59) · Sur site

Publiée le 13 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Roubaix s'est engagée dans une démarche pluriannuelle d'optimisation et de modernisation de ses ressources. Au sein du Pôle Management des ressources, la Direction de la commande publique et des Moyens généraux est porteuse d'une démarche de responsabilisation des services dans les domaines de l'achat public et de l'appui logistique. Elle participe à la mise en oeuvre des priorités municipales (contenir les dépenses de fonctionnement au profit des investissements, favoriser l'accès des PME et TPE du territoire aux consultations et promouvoir l'achat durable et innovant). Elle porte la définition du besoin, l'approvisionnement et supervise la logistique pour les fournitures administratives, le papier, les abonnements presse et périodiques, le mobilier, les produits d'entretien, les vêtements de travail, les EPI et le nettoyage des locaux.

Sous la responsabilité du responsable de service, l'acheteur fournitures et services est en charge de l'optimisation de la dépense sur son portefeuille. Il est un acteur majeur du suivi des actions et des outils de la politique achat de la ville et du CCAS de Roubaix. Il pilote la démarche achat et le suivi de la relation fournisseur des contrats de son portefeuille.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059261012000301-acheteur-fournitures-services?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances

• Formation supérieure de niveau Bac +4/5, spécialisée en achats, complétée par une expérience significative de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires.
• Maîtrise des techniques d'achat et des stratégies de sourcing.
• Bonne connaissance des méthodes d'analyse des marchés, de veille économique et concurrentielle.
• Expertise dans l'évaluation, la sélection et le pilotage des fournisseurs, ainsi que dans la gestion des risques achats.
• Connaissance appréciée de la commande publique et de l'environnement des collectivités territoriales.

Compétences

• Maîtrise des outils bureautiques et des outils d'analyse de données.
• Excellentes qualités rédactionnelles, de communication et de négociation.
• Capacité à convaincre, argumenter et instaurer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.
• Aptitude à développer, animer et entretenir un réseau de partenaires internes et externes.
• Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans le respect des délais.
• Goût prononcé pour le travail collaboratif et la conduite de projets transversaux.
• Capacité à faciliter la circulation de l'information et à contribuer au partage des connaissances.
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et d'aide à la décision.
• Autonomie dans la conduite des missions, avec une réelle capacité d'initiative et d'adaptation.

Savoir-être

• Curieux(se) et force de proposition, vous êtes en veille permanente sur les évolutions de votre domaine.
• Rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un fort sens de l'organisation.
• Réactif(ve) et agile, vous savez vous adapter à des contextes et enjeux variés.
• Diplomate et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe.
• Polyvalent(e), vous faites preuve d'un fort engagement dans la conduite de vos missions.
• Sens du service public, éthique professionnelle et discrétion.

Informations complémentaires :

• Amplitude horaire : 38h/semaine
• Niveau de recrutement : Cadre d'emploi des attachés
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/03/2027

Métier de référence

Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé

Compétences

• gestion des risques
• méthodes de gestion de projets TIC
• éthique
• logistique
• Négociation commerciale
• Travail en équipe

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public