Assistant(e) Maternel(le)

Communes · Mainvilliers (28) · Sur site

Publiée le 23 octobre 2026

Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Non renseigné
Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Mainvilliers recherche 5 assistant(e)s maternel(le)s agré(e)s par les services de P.M.I. pour sa crèche familiale.

MISSIONS DU POSTE

Assurer l'accueil, les soins quotidiens et l'organisation d'activités d'éveil pour les enfants

de 2 mois 1/2 à 3 ans avant la scolarisation, à son domicile

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Accueil des enfants et de leur famille

Communiquer avec les familles au quotidien : établir une relation de confiance
Transmettre les informations relatives à la journée de l’enfant à ses parents
Recueillir les informations données par les parents : savoir les interpréter et les retransmettre
Accepter et prendre en compte les différences culturelles et autres
Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité

Les soins à l'enfant

Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en toute circonstance et respecter les protocoles et habitudes de l'établissement
Identifier les besoins (physiques, moteurs, affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé
Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile
Préparer et donner les biberons y compris le lait maternel, nettoyer et assurer la stérilisation des biberons.
S’assurer que l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) à son domicile est adapté aux besoins individuels et collectifs des enfants
Accompagner l'enfant au moment du sommeil
Assurer la sécurité physique et affective
Maintenir le matériel mis à disposition propre et sain
Désinfecter les jouets, tapis, mobilier ...

Les temps d'activités et d'éveil

Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique
Participer activement aux animations et ateliers organisés par la structure
Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie
Gérer les conflits entre enfants
Privilégier la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille

Le travail institutionnel

Communiquer et échanger en équipe : transmettre aux collègues et à l'équipe d'encadrement toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités
Participer aux réunions institutionnelles : d'équipes de parents et à la Mairie
Participer à l'élaboration du projet de l'établissement lors de réunions et de journées pédagogiques
Respecter le règlement de fonctionnement

Profil recherché

SPECIFICITES DU POSTE

Soumis à l’agrément PMI
Vaccinations obligatoires à jour : DT Polio + Hépatite B
habiter la commune de Mainvilliers

COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE

Les Savoirs

Agrément PMI
Connaître les différentes étapes du développement de l'enfant

Les Savoir-faire

Savoir identifier les manifestations liées à l'enfant
Savoir évaluer l'état clinique des enfants
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité

Les Savoir-être

Disponibilité, dynamisme, polyvalence, adaptabilité et réactivité.
Sens de l’initiative.
Rigueur et sens de l’organisation
Maîtrise de soi, patience
Capacité d’observation et de remise en question
Faire preuve de discernement
Discrétion, secret professionnel
Sens du service public

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

Merci d'adresser votre candidature (lettre et CV)

En rappelant la référence annonce «ASSMAT2024 »

Par courriel […] (en format PDF)

ou à l'adresse suivante :

Mairie de Mainvilliers

Service des Ressources Humaines

CS31101

28305 MAINVILLIERS CEDEX

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 22/11/2026

Métier de référence

Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Compétences

puériculture
diététique

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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