Conseilller en rénovation énergétique et mobilité bas carbone H/F
Etablissements publics de coopération intercommunale · Lunéville (54) · Sur site
Publiée le 23 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie A (cadre)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Confirmé
- Management : Non
Vos missions en quelques mots
Le Pays du Lunévillois, territoire du sud du département de Meurthe et Moselle, regroupant 159 communes et 4 intercommunalités, compte environ 76 000 habitants.
Placé(e) sous l’autorité du président du PETR du Pays du Lunévillois et du directeur du PETR, le (la) chargé(e) de mission aura 2 missions, l’une d’animer la plateforme de rénovation énergétique et l’autre de promouvoir les mobilités bas carbones et accompagner les entreprises dans l’élaboration du plan de déplacement entreprise.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o054261023001027-conseilller-renovation-energetique-mobilite-bas-carbone?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances et compétences générales :
Première expérience de gestion énergétique appliquée à un patrimoine (bâtiments, infrastructures…)
Connaissance des collectivités territoriales et de leur organisation (mécanisme de décision, modes de gestion administrative et financière, jeu d’acteurs…)
Connaissance du secteur énergie : tarification de l’énergie, réglementations, acteurs clés, et des filières d’énergie renouvelable
Connaissance des mobilités bas carbones et des Plans de Déplacements Entreprises
Connaissances et compétences techniques et spécifiques :
Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel, PowerPoint…) et des logiciels techniques spécialisés (Déclic, logiciels de simulation thermique…)
Aptitudes personnelles :
Sens relationnel, capacité de communication et d’animation, pédagogie
Capacité de conseil technique et organisationnel
Capacité d’expression et d’argumentation écrite et orale
Esprit d’initiative, autonomie et capacités d’organisation
Discrétion professionnelle
Travail en équipe / travail en autonomie
Contraintes et difficultés du poste
Réunions occasionnelles en soirée
Disponibilité
Déplacement sur le territoire du PETR du Pays du Lunévillois et occasionnellement sur la région
Conditions :
Permis B + véhicule personnel indispensable
Temps de travail: 35h00
CDD de droit public de 3 ans, renouvelable statut CONTRACTUEL
Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique catégorie A
Profil du candidat
Formation supérieure : BAC +3 à + 5 spécialisée en énergétique et/ou en thermique en bâtiment
Connaissances techniques dans les domaines de l’énergie, des mobilités et dans la gestion de projets exigées.
Expérience professionnelle : souhaitée, en rapport avec le profil du poste
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation manuscrite et curriculum vitae à :
Monsieur le Président du Pays du Lunévillois
11 ter avenue de la Libération
54300 LUNEVILLE
Ou par courrier électronique […]
Pour tout renseignement relatif au poste, vous pouvez contacter :
Monsieur Guillaume CORNIL
Directeur du PAYS DU LUNEVILLOIS
[…]
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé de développement territorial
Compétences
- gestion de projets
- électronique
- pédagogie
- droit public
- Excel
- Travail en équipe
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public