Auxiliaire de Puériculture - (H/F)

Communes · Le Chesnay-Rocquencourt (78) · Sur site

Publiée le 31 octobre 2026

Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Non renseigné
Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants au quotidien, veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur hygiène, contribuer à leur éveil et à leur développement, et accompagner les familles en collaboration avec l'équipe éducative.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078261030000590-auxiliaire-puericulture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplômes et expériences

Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, débutants acceptés.

Compétences et aptitudes requises

Compétences techniques

Suivre la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
Connaître le règlement intérieur
Connaître et mettre en pratique les règles de sécurité, les gestes d'urgence et position de sécurité, ainsi que les gestes élémentaires de secourisme
Connaître et respecter les normes HACCP
Connaître le rôle des différents intervenants de la petite enfance
Connaître le rôle de chaque membre de l'équipe afin d'adapter son action en collaboration avec l'équipe
Connaître le planning
Appliquer les règles du secret professionnel
Savoir observer
Savoir respecter les rythmes et les besoins de l'enfant
Savoir animer un groupe d'enfants
Etre créative (fabriquer des supports éducatifs, inventer des jeux en fonction de l'âge des enfants...)
Savoir déceler un problème
Savoir se maîtriser dans des situations d'urgence et faire face à une situation imprévue
Savoir gérer son stress
Etre force de propositions
Savoir se remettre en question, savoir évoluer
Savoir s'informer, se former

Compétences relationnelles

- Savoir communiquer avec les enfants, les parents, les collègues
Savoir informer, conseiller les parents, savoir rendre compte aux collègues, à la hiérarchie
Capacité à travailler en équipe
Avoir de la patience
Etre disponible, accueillante, faire preuve de dynamisme et de motivation
Respecter le devoir de réserve et de discrétion professionnelle que la source soit interne ou externe à la structure
Etre à l'écoute
Ne pas formuler de jugement de valeur

Compétences organisationnelles

Savoir s'organiser dans son travail
Avoir de la rigueur dans la retransmission des informations
Travailler dans la limite de ses compétences en situation réelle, avec les ressources et les contraintes de la structure

Conditions statutaires

Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 29/12/2026

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Compétences

puériculture
règles de sécurité
travailler en équipe

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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