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Chef d'équipe exploitation Eau et Assainissement
Etablissements publics de coopération intercommunale · Les Attaques (62) · Sur site
Publiée le 16 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Confirmé
- Management : Oui
Vos missions en quelques mots
Le SIRA assure les compétences eau potable et assainissement (collectif et non collectif) pour le compte de ses communes et EPCI membres.
L’agent de maitrise régie est le collaborateur direct du Directeur Technique en charge du pilotage et du contrôle des activités de la régie eau et assainissement.
Il assiste et conseille le Directeur Technique et le technicien du bureau d’études en matière d'eau potable et d'assainissement, et assure l'encadrement de proximité de l'équipe d'exploitation (8 personnes).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261016000077-chef-equipe-exploitation-eau-assainissement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation
- Diplôme de niveau Bac à Bac+2 (BTS métiers de l'eau, GEMEAU, ou technicien en voirie et réseaux divers – VRD)
- AIPR - Habilitations électriques
Expérience
- Expérience dans le domaine de l'eau, de l'assainissement ou des travaux publics
Connaissances théoriques
- Connaissance des techniques générales sur la production et l’adduction d’eau potable et le traitement de l’assainissement collectif
- Connaissances spécifiques de l’environnement de travail (ouvrages et réseaux)
- Connaissances des techniques d'intervention sur l’espace public (DICT, ouverture de tranchée, remblaiement, compactage, réfection, etc …)
- Connaissances spécifiques liées au respect des normes et de sécurité dans la réalisation de travaux (signalisation de chantier, port des EPI…)
Compétences et savoir-faire
- Connaissance approfondie des réseaux d'eau et d’assainissement collectif
- Lecture de plans (SIG) et maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (autocad, topkapi, qgis)
Savoir-être
- Autonomie, rigueur et capacité d'organisation
- Sens du commandement,
- Réactivité face aux incidents et bon relationnel avec les usagers
- Disponibilité
CONDITIONS D'EXERCICE
- Poste basé au siège du Syndicat, déplacements réguliers sur le territoire
- Grande disponibilité en période de crise
- Astreintes techniques d’une durée d’une semaine selon le planning établi (nuits et week-end)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
- Avantages : CNAS, participation prévoyance et mutuelle
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à M. Guy VERMERCH, président du SIRA, par mail ou par courrier au 321 Rue de Londres, 62730 LES ATTAQUES
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
Compétences
- électricité
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public