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Assistant du Président et du Directeur de Cabinet - LANNION TREGOR COMMUNAUTE

Etablissements publics de coopération intercommunale · Lannion (22) · Sur site

Publiée le 13 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Lannion-Trégor Communauté recrute un(e) assistant(e) du Président et du Directeur de Cabinet (H/F). Il/elle accompagnera le Président et le Directeur de Cabinet, en assurant un appui stratégique et opérationnel ; organisera, sécurisera et fluidifiera l’activité quotidienne du Cabinet au service du Président : gestion des agendas, préparation des dossiers, coordination des interlocuteurs, appui opérationnel dans l’organisation des événements institutionnels.

Organisation des agendas et coordination stratégique :

Gérer et planifier les agendas du Président et du Directeur de Cabinet

Organiser les réunions, déplacements, représentations et séquences institutionnelles ou politiques.

Assurer avec les services la mise à jour des listings partenaires institutionnels.

Assurer le suivi précis des représentations du Président par les Vice-Présidents.

Gérer les imprévus et ajuster en temps réel les agendas.

Gestion des dossiers et sécurisation de l’information :

Préparer les dossiers en amont des réunions (notes de contexte, synthèses, éléments clés, revue de presse).

Assurer le suivi des dossiers signalés ou sensibles.

Assurer le suivi des courriers adressés au Président et des réponses en coordination avec les services.

Interface institutionnelle et relationnelle :

Assurer une interface fluide entre les élus, les services, les partenaires institutionnels et les administrés.

Gérer les demandes d’audience.

Entretenir des relations professionnelles stables avec les cabinets, institutions et partenaires du territoire.

Suivi administratif et organisationnel du Cabinet :

Classer et archiver les dossiers stratégiques selon une méthode opérationnelle

Coordonner avec le directeur de Cabinet la préparation des événements institutionnels et réceptions protocolaires : vœux, inaugurations, animation territoriale, réunion du CODEV…. (Présence parfois requise en soirée).

Assurer le suivi des dépenses du Cabinet (régie, bons de commande, validation CIRIL).

Contribution transversale :

Assurer une continuité de service en cas d’absence du directeur de Cabinet.

Profil recherché

Bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement administratif et politique des collectivités

Maîtrise des logiciels informatiques de base

Excellentes qualités rédactionnelles

Résistance au stress et gestion des urgences

Réactivité, diplomatie et anticipation

Respect stricte du devoir de réserve

Contraintes

Disponibilité adaptée aux contraintes de l’agenda présidentiel

Adaptabilité aux variations de charge de travail

Informations complémentaires

Candidature (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Président, LTC, CS 10761, 22307 LANNION CEDEX

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/12/2026

Métier de référence

Assistante / Assistant de direction

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public