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Agent d'entretien des locaux (h/f) - COMMUNE DU TAMPON

Communes · Le Tampon · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, est en charge du nettoyage et de l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.

• Activités et tâches :
• Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialités ;
• Tri et évacuation des déchets courants ;
• Contrôle de l'état de propreté des locaux ;
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé ;
• Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits.
• Quotité de travail : Temps complet.
• Conditions de travail particulières :
• Déplacement à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents ;
• Activité en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement.
• Sujétions particulières liées à l'emploi :
• Manutention de détergent ;
• Port de vêtements professionnel adapté E.P.I ;
• Pénibilité physique : station debout prolongée ;
• Contraintes physiques marquées ;
• Environnement physique agressif.

Profil recherché

• Compétences professionnelles :
• Nettoyage des locaux et surfaces ;
• Connaissance des produits de nettoyage et des conditions d'utilisation ;
• Connaissance et application du tri sélectif ;
• Organisation du travail en fonction des planning ;
• Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail.
• Expérience exigée sur le poste ou équivalent :

Nettoyage des locaux et surfaces : faible.

• Technicité/expertise requise par le poste (forte, intermédiaire, faible) : faible.

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires

Pour les agents contractuels : recrutement en application des articles L. 332-8 à L. 332-14 du Code général de la fonction publique.

Veuillez adresser votre candidature exclusivement en ligne via le lien disponible sur le site Emploi Territorial.

Pièces obligatoires : Un CV et une lettre de motivation. L'intitulé exact du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent figurer clairement dans l'objet de votre lettre de motivation.

Attention : Aucune candidature transmise par un autre biais (courrier postal, email direct, etc.) ne sera prise en compte.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 23/11/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Compétences

• produits de nettoyage
• communication électronique

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