Coordinateur dispositifs périscolaires (H/F)
Communes · Troyes (10) · Sur site
Publiée le 23 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Coordinateur dispositifs périscolaires (H/F)
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des activités organisées avant et après la classe ainsi que pendant le temps de restauration,
- Assurer la formalisation, la préparation, le suivi et l'évaluation du projet périscolaire, en lien avec les enfants et les familles, les partenaires et prestataires, les animateurs et intervenants,
- Accompagner dans leurs missions et participer à la gestion des présences des personnels encadrants/animateurs/intervenants de manière à garantir la sécurité physique et psychoaffective des enfants, dans le cadre d'une relation bienveillante.
Coordinateur dispositifs périscolaires (H/F)
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des activités organisées avant et après la classe ainsi que pendant le temps de restauration,
- Assurer la formalisation, la préparation, le suivi et l'évaluation du projet périscolaire, en lien avec les enfants et les familles, les partenaires et prestataires, les animateurs et intervenants,
- Accompagner dans leurs missions et participer à la gestion des présences des personnels encadrants/animateurs/intervenants de manière à garantir la sécurité physique et psychoaffective des enfants, dans le cadre d'une relation bienveillante,
- Contribuer au suivi des inscriptions et fréquentations, en lien avec les animateurs relais, le service Relations avec les usagers, les familles, les équipes des écoles
- Assurer la direction, en coordination avec ses collègues dans les établissements déclarés auprès de la SDJESVA sur les différents temps périscolaires ou extrascolaires et garantir l'application des réglementations relatives à l'accueil des enfants et des modalités définies par la collectivité,
- Garantir la bonne articulation entre les temps périscolaires et les temps extrascolaires, en complémentarité avec les équipes concernées.
ACTIVITÉS ANNEXES :
- Participer, en transversalité aux actions portées par le service,
- Assurer la permanence téléphonique par roulement avec ses collègues de 16h30 à 18h30 les jours d'école.
CONTRAINTES DU POSTE :
- Organisation du service adaptée aux temps scolaires,
- Disponibilité entre 7H30 à 18H30 : temps périscolaires - Réunions ponctuelles au-delà de 18H,
- Déplacements réguliers au sein des écoles et sites d'animation.
Profil recherché
SAVOIRS :
- Être titulaire d'un BAFD ou équivalent,
- Expérience dans les domaines de l'animation,
- Connaissance de la législation et règlementation en vigueur en matière d'Accueil Collectif de Mineurs sans hébergement,
- Connaissance de la mise en oeuvre d'activités pour le public visé,
- Connaissance des politiques éducatives, du tissu associatif et institutionnel du secteur enfance,
- Connaissance de l'outil informatique,
- Connaître les besoins fondamentaux de l'enfant et de son développement.
SAVOIR-FAIRE :
- Compétences rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
- Savoir travailler en transversalité et avec de multiples partenaires,
- Savoir anticiper et gérer les conflits,
- Disposer de capacité à rendre compte, à transmettre les informations, à communiquer,
- Être force de proposition et de conseil auprès de sa hiérarchie,
- Être capable d'adapter son discours en fonction de l'interlocuteur.
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens du travail en équipe et du service public,
- Dynamique, créatif, rigoureux, organisé,
- Esprit d'initiatives,
- Discrétion, disponibilité et autonomie,
- Qualités relationnelles.
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
Compétences
- Travail en équipe
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public