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Un Chargé-e d’accueil, navetier - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE SELESTAT

Etablissements publics de coopération intercommunale · Sélestat (67) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le réseau Empreintes est constitué de la Médiathèque intercommunale de Sélestat et de quatre médiathèques de proximité situées dans les communes de Baldenheim, Châtenois, Ebersheim et Scherwiller.

Sous l’autorité de la Directrice adjointe, vous accueillez les publics, participez au circuit des collections et à la vie culturelle du réseau.

Vous pouvez ponctuellement gérer, en lien avec le Coordinateur réseau, la circulation hebdomadaire de la navette entre les 5 sites du réseau Empreintes.

ACCUEIL DES PUBLICS (50 % du temps de travail)

• Accueillir, informer et orienter les publics aux différents postes d’accueil de la Médiathèque de Sélestat ; assurer un accueil chaleureux, conseiller les publics et les guider dans l'utilisation des ressources (recherche documentaire, réservations, accès aux ressources numériques, jeux vidéo…).
• Faire connaitre et promouvoir le programme d’actions culturelles proposé par le réseau Empreintes.
• Veiller à une présentation attrayante des collections (rangement et valorisation…)
• Faire respecter le règlement intérieur et les consignes de sécurité et être capable de réguler les situations délicates avec professionnalisme.
• Assister les usagers en cas de difficulté sur les automates.

COLLECTIONS :

• Réparer les documents et gérer le stock des fournitures de l'équipement.
• Participer au traitement physique des collections : équipement, réparations, désherbage.
• Participer à l’exemplarisation des collections et au bulletinage des périodiques
• Participer aux opérations de traitement liées à la navette.

GESTION DE LA NAVETTE :

• Assurer en alternance avec le Coordinateur réseau et sous sa supervision, la circulation hebdomadaire de la navette Empreintes.

Ces missions sont en lien avec l’ensemble des usagers et des collègues, et dans cet esprit, la réactivité et la polyvalence sont des prérequis pour une action efficace au quotidien.

ACTIVITES COMPLEMENTAIRES

• Participer à toute réflexion liée au bon fonctionnement du réseau Empreintes et aux groupes de travail dans le cadre du projet d'établissement.
• Peut être exceptionnellement amené(e) à effectuer une permanence d’accueil dans l’une des 4 bibliothèques de proximité.

Peut ponctuellement participer

• à des actions de médiation (sélections thématiques…)
• à l'organisation d'animations, d'accueils de groupes et d'événements

Profil recherché

• Formation ABF ou première expérience en bibliothèque souhaitée
• Permis B indispensable

Compétences techniques :

• Notions de bibliothéconomie (connaissance des catalogues, des méthodes de classement et de recherche documentaire…)
• Méticuleux, soigné et aimant les activités manuelles
• Bonne culture générale et intérêt pour les pratiques culturelles
• Bonne utilisation des outils informatiques

Qualités personnelles et relationnelles :

• Gout du travail en équipe
• Autonome, responsable, rigoureux et organisé

Respect des consignes et de l'intérêt commun

• Sens aigu du service public, à l'écoute et attentif·ve aux besoins des publics

Informations complémentaires

Lieu d’affection du poste : Médiathèque intercommunale de Sélestat

Travail sur écran

Travail le mardi jusqu'à 20h et le samedi

Déplacements fréquents dans les 5 médiathèques du réseau Empreintes

Port de charges

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Chargée / Chargé de bibliothèque

Compétences

• réflexion
• Travail en équipe

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public