Agent de collecte ripeur ou ripeur chauffeur (h/f) - Rodez Agglomération

Etablissements publics de coopération intercommunale · Rodez (12) · Sur site

Publiée le 22 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction de la prévention et gestion des déchets de Rodez agglomération, sous l’autorité du responsable de l’équipe de collecte, vous serez chargé d’assurer en qualité de ripeur ou de ripeur-chauffeur (sous réserve de détenir le permis C) la collecte des déchets ménagers et assimilés jusqu’à leur lieu de valorisation, de recyclage dans le respect des consignes de collecte, de tri et de sécurité, sur le territoire de Rodez agglomération.

Collecte des déchets :

 Participer aux tournées de collecte des déchets ménagers en tant qu’agent de collecte (porte à porte et points d’apports volontaires)

 Participer aux opérations de chargement et déchargement des déchets

 Procéder à une vérification des déchets collectés et au signalement des dépôts sauvages

 Veiller au respect des circuits et des consignes de collecte

 Si vous détenez le permis C, garantir ponctuellement la conduite des bennes à ordures ménagères en remplacement des chauffeurs titulaires (40% au poste de chauffeur, évolutif en fonction du besoin)

Sécurité et entretien :

 Respecter les consignes de sécurité. Faire preuve de vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement

 Signaler tout incident survenu lors d’une opération de collecte, dysfonctionnement d’un véhicule, de matériels, …

 Participer au nettoyage et à l’entretien des véhicules (lavage, graissage, …)

 Participer à la livraison, la réparation des conteneurs et le nettoyage des conteneurs et colonnes d’apport volontaire de déchets

 Effectuer des tâches de nettoyage de voirie publique et toutes autres tâches relevant du service

Conditions de travail :

Profil recherché

Rémunération statutaire + régime indemnitaire (prime annuelle, RIFSEEP, …) ; 25 jours congés annuel ;

9 jours RTT ; Titres restaurants ; Compte Epargne Temps

Sous conditions : Forfait transport mobilité durable ; Participation contrat collectif prévoyance ; Participation mutuelle santé ; Comité d’action sociale

Informations complémentaires

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 21/11/2026 à Monsieur le Président de Rodez agglomération :

par mail : […].

ou par courrier : Direction des ressources humaines – 17 Rue Aristide Briand - B.P. 53531 - 12035 Rodez Cedex 9

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 04/01/2027

Métier de référence

Chargée / Chargé de collecte des déchets

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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