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COORDINATEUR/COORDINATRICE MAISON SPORT SANTÉ - ENSEIGNANT EN ACTIVITÉ PHYSIQUE ADAPTÉE
Etablissements publics de coopération intercommunale · Montauban-de-Bretagne (35) · Sur site
Publiée le 13 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Prenez part au développement du territoire du Pays de Brocéliande et intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique de 15 personnes au sein du Syndicat Mixte du Pays de Brocéliande.
Situé à l’ouest de l’agglomération rennaise, le Syndicat mixte du Pays de Brocéliande rassemble trois Communautés de communes : Brocéliande communauté, Montfort communauté et la Communauté de communes Saint-Méen Montauban (72 000 habitants, 33 communes), pour le compte desquelles il met en œuvre plusieurs compétences et missions.
En lien avec le Contrat Local de Santé du Pays de Brocéliande, à des fins de lutte contre la sédentarité, le Syndicat mixte du Pays de Brocéliande a obtenu l’habilitation Maison Sport Santé en juin 2026.
Sous l’autorité du président et de la directrice générale, le coordinateur ou la coordinatrice assure le déploiement des missions de la Maison Sport Santé.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260707000129-coordinateur-coordinatrice-maison-sport-santE-enseignant-activitE-physique-adaptEe?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Enseignant/te en Activité Physique Adaptée (licence ou master STAPS, option Activité Physique Adaptée)
- Carte professionnelle d’éducateur sportif
- Formation à l'éducation thérapeutique appréciée
- Expérience fortement appréciée
- Idéalement, connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités locales
Savoir-faire :
- Connaissance des enjeux et politiques publiques de la santé ;
- Connaissance des acteurs associatifs du sport et du sport-santé ;
- Connaissance des différents publics et des pathologies ;
- Capacité à gérer un projet
- Capacité à monter des dossiers de subvention, suivre et évaluer les actions ;
- Capacité d’animation, de coordination, de médiation ;
- Capacité à mobiliser des publics fragilisés ;
- Capacité à organiser et à planifier ses activités ;
- Aptitude à la pédagogie ;
- Aptitude à l'animation de réunions et de réseaux partenariats impliquant le secteur associatif;
- Capacité à mobiliser et à faire collaborer une équipe évolutive (professionnels de santé, enseignants APA, éducateur sportifs, clubs) ;
- Sens de l’écoute, du dialogue et de la conciliation ;
- Compétences rédactionnelles ;
- Aisance informatique avec logiciel métier (Dénéo santé).
Qualités attendues
- Respect de l’autorité hiérarchique ;
- Autonomie, force de proposition ;
- Excellent relationnel ;
- Discrétion professionnelle
- Rigueur, méthode, sens de l’organisation ;
- Adaptabilité et réactivité ;
- Sens du travail en équipe.
Informations complémentaires
Durée du contrat : 36 mois
- Recrutement contractuel (contrat de projet 3 ans) à temps plein (35h avec protocole ARTT).
- Rémunération sur cadre d’emploi catégorie B en fonction de l’expérience et du niveau d’études. Régime indemnitaire, chèques déjeuner, adhésion CNAS, télétravail, participation mutuelle et prévoyance, gare SNCF à proximité.
- Prise de poste envisagée dès que possible.
- Lettre de motivation et CV à transmettre au plus tard le 3 novembre 2026 à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat mixte du Pays de Brocéliande par mail uniquement (format PDF) à […]
- Plus d’informations sur le poste à […]
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe, Emploi contractuel de cat. B
Fondement juridique
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Statut du poste
Vacant à partir du 03/11/2026
Métier de référence
Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
Compétences
- pédagogie
- planifier
- Travail en équipe
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public