Agent d'accueil H/F
Centres communaux d'Action Sociale · Chalon-sur-Saône (71) · Sur site
Publiée le 22 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Maison des Seniors est un lieu d’accueil, d’information et d’activités pour les retraités.
Elle favorise le lien social et lutte contre l’isolement grâce à des activités variées.
Elle informe et oriente vers les services sanitaires et sociaux adaptés.
Elle accompagne les seniors dans leur maintien à domicile et leurs démarches.
Elle propose également un accompagnement social personnalisé et participe à l’adaptation de la ville au vieillissement.
- Accueillir, informer visiteurs téléphoniques ou physiques
- Identifier le besoin et orienter vers les services de la Maison des Séniors
- Gestion des chèques-taxi et des attestations pour le bus, en informant des conditions
- Gestion administrative sur le logiciel Malleo (inscriptions)
- Suivi de la salle d’attente sur Malleo
- Gestion du courrier « arrivée »
- Gestion des mails Maison des Séniors
- Gestion commandes fournitures administratives, ménage et affichage
Profil recherché
- Vous êtes à l’écoute et avez le goût du public ;
- Vous disposez idéalement d’une formation dans le domaine du social ;
- Vous faites preuve de dynamisme et de réactivité.
Informations complémentaires
Merci de postuler en ligne cv+ lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 23/11/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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