Assistant administratif et comptable
Communes · Drôme · Sur site
Publiée le 30 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non
Vos missions en quelques mots
La mairie de Die cherche un agent administratif et comptable pour rejoindre l’équipe comptabilité dans le cadre d’un CDD à temps partiel (29 heures hebdomadaires) de remplacement pour une durée d’un an.
Vous assurez le traitement comptable des dépenses et recettes courantes du budget principal de la collectivité. Vous apportez également un support à la Directrice Générale des Services Adjoint dans des tâches administratives de premier niveau liées au conseil municipal.
Vos principales missions seront les suivantes :
Comptabilité :
- Réaliser l’exécution comptable des dépenses et recettes du budget principal de la collectivité, intégrer et contrôler les pièces justificatives dans le logiciel comptable,
- Veiller au respect du délai de paiement des factures,
- Réaliser des courriers administratifs,
- Assurer la continuité de service en traitant les tâches quotidiennes courantes en cas d'absence dans l’équipe,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
Support administratif administration générale :
- Impression des documents avant chaque conseil municipal, mise en forme de documents administratifs liés au conseil municipal
- Traitement du courrier sortant de la collectivité (préparation de la remise courrier à la poste le matin)
- Gestion de l’approvisionnement des fournitures administratives : préparation des commandes, gestion des stocks, commandes spécifiques
Profil recherché
COMPÉTENCES
- Expérience réussie dans le domaine administratif au sein d’une collectivité territoriale
- Maîtrise de l’informatique bureautique : Word (publipostage, etc.), Excel
- Procédures administratives, comptables et financières
SAVOIR-ETRE
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Qualité relationnelle et capacités à travailler en équipe
- Sens du service public
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Capacité d’adaptation
- Capacité à prioriser ses tâches
- Capacité d’analyse et de synthèse
Informations complémentaires
Durée du contrat : 12 mois
CV et lettre de motivation
Fondement juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Compétences
- comptabilité
- service administratif
- Excel
- travailler en équipe
- Paie
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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