Adjointe / Adjoint responsable d'équipe maintenance et travaux (F/H)

Engie · Bouguenais (44) · CDI · 39 000 – 40 000 € par an

Publiée le 26 mai 2026

Adjointe / Adjoint responsable d'équipe maintenance et travaux – Sites Industriels Aéronautiques

Chez ENGIE, nous accompagnons les industriels dans leur performance énergétique et technique au quotidien. Rejoignez une équipe engagée sur des sites aéronautiques en pleine expansion, où vos compétences en électrotechnique et automatisme font la différence.

Nous créons ce poste pour accompagner la croissance de notre activité. Vous prenez en charge la coordination technique et humaine de deux sites récemment intégrés. Vous évoluez dans un environnement stimulant, aux côtés d'un client qui investit et innove en permanence.

Vos missions

Votre profil

Localisation

Poste basé à Bouguenais (44), avec des déplacements réguliers sur les sites de Carquefou et Malville (50 % du temps). Poste en présentiel sur site industriel. Télétravail ponctuel possible selon les besoins projet.

Ce que nous offrons

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou d'âge. La diversité de nos équipes est une richesse qui nourrit notre performance collective.

Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en œuvre pour garantir une expérience inclusive à chaque étape.

« Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "Be.U@ENGIE", qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Engie

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