Chef d'équipe périscolaire (F/H)
Communes · Chemillé-en-Anjou (49) · Sur site
Publiée le 22 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Confirmé
- Management : Oui
Vos missions en quelques mots
Garantir le bon fonctionnement des activités périscolaires dans une commune dynamique.
Pôle : Direction Solidarité, Famille et Proximité
Service : Vie scolaire
Lieu de travail : CHEMILLE-EN-ANJOU - Chemillé
Temps de travail : Temps non complet (24,75/35ème)
Filières : Animation / Technique
Catégorie : C
Cadres d'emploi : Adjoints territoriaux d'animation / Adjoints techniques territoriaux
Grades : Adjoint d'animation / Adjoint d'animation principal de 2ème classe / Adjoint d'animation principal de 1ère classe / Adjoint technique principal de 2ème classe / Adjoint technique principal de 1ère classe
Recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Poste à pourvoir dès que possible
Pour son Service Vie scolaire rassemblant l'ensemble des agents concourant au fonctionnement des accueils périscolaires, des restaurants scolaires, de l'entretien des locaux scolaires et des écoles maternelles, la Commune de Chemillé-en-Anjou recrute un Chef d'équipe pour la périscolaire du Cloitre située à Chemillé.
Placée(e) sous l'autorité de la Responsable adjointe animation du Service Vie scolaire, voici les missions qui vous seront confiées :
- Vous assurerez l'accueil des divers publics (enfants, parents, animateurs) ainsi que le fonctionnement, la gestion et l'organisation d'une structure dans le cadre de la réglementation nationale en lien avec le projet éducatif du territoire (PEDT)
- Vous coordonnerez, encadrerez et managerez l'équipe
- Vous assurerez la mise en place des différents dispositifs (réunion, bilan, formation)
- Vous serez chargé(e) de transmettre les informations entre les parents et l'école
- Vous organiserez et participerez aux animations (ludiques, artistiques, manuelles et culturelles) avec les enfants
- Vous contribuerez au bon développement de l'enfant dans un cadre sécurisant et assurerez sa sécurité physique et morale en accompagnant l'apprentissage de l'hygiène et de l'autonomie
- Vous rangerez et assurerez l'entretien du matériel et des locaux
- Vous serez chargé(e) de mettre à jour les documents obligatoires : affichages, règlementation, dossiers d'inscription
- Vous assurerez la gestion des budgets (fonctionnement et investissement) et leur suivi
- Vous effectuerez la vérification et la validation des commandes (alimentaires, produits d'entretien, pédagogiques), contrôlerez l'approvisionnement en matériel et produits et gérerez le stock
Les spécificités du poste :
- Amplitude extrême, horaires découpés
- Temps de travail annualisé
- Résistance au bruit
- Possibilité pour l'agent(e) d'effectuer des missions supplémentaires si il/elle le souhaite
Profil recherché
Vous êtes détenteur des compétences techniques suivantes :
- Concevoir un projet pédagogique d'après un Projet Educatif du Territoire ; en être garant et le faire vivre
- Connaître les normes et règles d'hygiène et de sécurité, les pratiquer et veiller au respect de leur mise en application
- Connaître les techniques d'animation
- Connaître les techniques d'entretien des locaux
- Maîtriser les outils bureautiques (word, excel, logiciel interne, web, courrier électronique)
- Connaître les techniques d'évaluation des agents
Vous savez mettre en oeuvre les savoir-faire et savoir-être suivants :
- Capacité d'adaptation, d'écoute et de dialogue en prenant en compte l'accueil de divers publics
- Être force de propositions et faire preuve d'initiatives
- Savoir travailler en autonomie, en équipe et avec divers partenaires, de façon méthodique
- Être pédagogue, patient et dynamique
- Faire preuve de discrétion et de neutralité
- Être capable de communiquer oralement et par écrit
Diplômes/niveau d'études :
- BPJEPS avec module de direction (obligatoire)
- Formation Sauveteur Secouriste du Travail (souhaitée)
- Formation incendie (souhaitée)
Informations complémentaires
La Commune De Chemillé-En-Anjou - Renseignements Sur Le Poste : Laëtitia Reulier, Responsable adjointe animation au sein du service Vie scolaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 05/11/2026
Métier de référence
Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
Compétences
- techniques d'entretien
- morale
- électronique
- Excel
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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