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Secrétaire général de mairie (h/f) - Mairie de LACOURT-SAINT-PIERRE

Communes · Lacourt-Saint-Pierre (82) · Sur site

Publiée le 13 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Confirmé
• Management : Non

Vos missions en quelques mots

Compte tenu des enjeux du poste, une première expérience réussie en Secrétaire Générale de Mairie constitue un prérequis indispensable. Seules les candidatures répondant à ce critère seront étudiées.

Située dans le Tarn-et-Garonne, au sein du Grand Montauban, Lacourt-Saint-Pierre est une commune à taille humaine d'environ 1 300 habitants, qui bénéficie d'une vie locale active et d'une proximité forte avec ses habitants.

École, médiathèque, vie associative, manifestations locales, services aux habitants : la commune propose de nombreux services et fait vivre, tout au long de l'année, une véritable dynamique locale.

Lacourt-Saint-Pierre est également une commune qui évolue et porte des projets pour son territoire. Les dernières années ont notamment été marquées par des travaux sur la salle des fêtes, le centre-bourg, l'école, le centre de loisirs, l'église, les ateliers municipaux et le pont de Noalhac.

C'est dans ce contexte que la commune recherche son/sa futur(e) Secrétaire général(e) de mairie.

Véritable collaborateur(trice) des élus, vous jouerez un rôle central dans le fonctionnement de la collectivité. Vous serez au cœur de la vie administrative de la commune, en lien direct avec les élus, les agents, les partenaires institutionnels et les habitants.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o082260915001284-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

La commune recherche un(e) professionnel(le) disposant idéalement d'une expérience confirmée comme Secrétaire Général(e) de Mairie et qui maitrise particulièrement :

• l'environnement territorial et le fonctionnement d'une commune ;
• les règles de droit public et les procédures administratives ;
• les finances locales ;
• la gestion administrative des agents ;
• l'état civil et les procédures électorales ;
• les règles applicables en matière d'urbanisme ;
• les outils bureautiques et le logiciel Berger Levrault.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :

• polyvalente, capable de passer d'un dossier à l'autre ;
• organisée, rigoureuse et attentive aux échéances ;
• autonome, tout en sachant rendre compte aux élus ;
• à l'aise dans la relation avec les habitants et les partenaires ;
• capable de travailler en proximité avec les élus et les agents municipaux.

Informations complémentaires

Avantages :

• participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle ;
• chèques cadeaux.

Candidature exclusivement en ligne sur ce site avec CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire. Pour les candidats fonctionnaires, joindre le dernier arrêté de situation administrative.

Les candidats retenus en entretien seront convoqués par le CDG82 dans le courant de la semaine 44. Le Jury de sélection aura lieu au CDG82 le mercredi 4 novembre matin.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Secrétaire de mairie

Compétences

• droit public

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public