Policier municipal (h/f)
Communes · Neuilly-en-Thelle (60) · Sur site
Publiée le 22 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le policier municipal exerce des missions de prévention et de surveillance nécessaire au maintien de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Effectuer des patrouilles de surveillance générale (pédestre et voiture).
- Garantir une relation de proximité avec la population et être présent aux abords des établissements scolaires.
- Assurer une collaboration avec la compagnie de gendarmerie.
- Faire respecter le Code de la route (contrôle vitesse, police route, stationnement).
- Participer à la surveillance de certaines manifestations publiques et des cérémonies officielles.
- Assurer la rédaction des écrits professionnels et des arrêtés de police du Maire.
- Gérer le système de vidéo protection
. Agir dans la lutte contre la petite délinquance et les incivilités
Profil recherché
- SAVOIRS :
Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
Appliquer les techniques et outils de communication.
Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Etre disponible
*Avoir un sens aigu du service public
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emploi des agents de police municipale.
- Rémunération statutaire + nouveau régime indemnitaire + prime de fin d’année.
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance.
. CET
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal
Fondement juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Statut du poste
Vacant à partir du 21/12/2026
Métier de référence
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
Compétences
- lois sur la circulation routière
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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