Community Manager - stage (H/F)

Adveris · Paris · Stage

Publiée le 13 octobre 2026

La team Social Media cherche son/sa futur.e stagiaire. Tu travailleras avec une équipe Social Media de 4 personnes pour la gestion des comptes réseaux sociaux d’une dizaine de clients inspirants. Ton rôle ? Accompagner les social media manager pour augmenter la notoriété, développer la croissance et renforcer l’engagement des comptes de l’agence sur les réseaux sociaux. 🚀 Tu apprendras grâce à la team Social Media à : 1️⃣ Création de contenu Proposition des calendriers mensuels avec rédaction des accroches Briefs créa, briefs shootings Coordination des créations de contenus Réponse aux communautés Participation aux shootings Participation aux actions d’influence, aux événements clients pour assurer le bon relais des contenus Mise en place des outils pour recruter et engager Gestion et suivi - A/R de validation avec les clients 2️⃣ Veille de manière pro-active Réaliser la veille : concurrence, outils, solutions de Community Management Assurer une veille et une curation sur des thématiques spécifiques à nos clients 3️⃣ Gestion des comptes en appui des social manager de l'équipe Modération Diffusion des contenus sur les réseaux sociaux Gestion des reportings Pourquoi nous rejoindre ? 🤝 Notre philosophie : exigence et bienveillance Adveris s’adresse à celles et ceux qui croient que l’on peut concilier esprit d’équipe et performance individuelle. Nous mettons un point d’honneur à ce que chaque collaborateur puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail sain et inclusif. Un environnement de travail reconnu Great Place To Work qui est à taille humaine et bienveillant. Des projets variés et enthousiasmants qui permettent d'avoir de beaux challenges professionnels. Une politique de congés valorisant l’ancienneté. Des évents fédérateurs réguliers organisés par notre incroyable Comité Happiness : séminaire annuel, soirées, évements team building… De superbes locaux avec un patio en plein cœur de Paris - Grands Boulevards. Des formations tout au long de l'année (formations internes et externes, certifications, ateliers métiers et de co-dév). Management de proximité avec culture du feed-back. Politique parentalité favorisant l'égalité professionnelle F/H. Côté RSE, l'agence a été récompensée par les labels : « Bronze » de l’outil de notation extra-financier EcoVadis. « RSE Agences Actives ». 🎁 Avantages : 50% titre transport (ou prime mobilité verte) Une carte ticket resto Swile 1 semaine de congés 1j de télétravail dès que l'autonomie est suffisante N'hésite pas à visiter notre site carrière, ça se passe juste ici.

Compétences

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