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Garde Champêtre (h/f) - LE BEAUSSET

Communes · Le Beausset (83) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’agent garde champêtre, sous l’autorité du maire et du chef de service de la Police Municipale, exécute les missions de police rurale. Missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de sécurité, et de salubrité publique. Il veille à la protection de l’environnement.

Il constate et verbalise en matière d’infraction au code de la route.

Il constate les infractions aux règlements et arrêtés de police municipale, dresse les contraventions et relève l’identité des auteurs.

Il participe à la protection de la faune et de la flore en relevant les infractions.

Activités principales :

• Patrouilles véhiculées ( Vl et 2 roues ) sur l’ensemble du territoire de la commune.
• Îlotage pédestre dans le centre-ville et les différents quartiers.
• Constater et relever les infractions concernant les OLD
• Constater et relever les infractions des dépôts sauvages
• Constater et relever les infractions sur la circulation des véhicules sur les massifs forestiers en période d’interdiction.
• Connaissance sur la réglementation dans le domaine de la chasse
• Connaissance dur la réglementation des autorisations de détention de chiens de catégorie 1 et 2 et des animaux en divagations
• La sécurité aux abords des écoles (entrées et sorties)
• Relever les détériorations du domaine public.
• Interventions diverses sur les doléances des administrés.
• Interventions sur flagrants délits.
• Veiller au respect des arrêtés municipaux.
• Surveillance du marché et des différentes manifestations publiques festives et sportives.
• Verbaliser les infractions au Code de la Route.
• Rédiger et transmettre les écrits professionnels (rapport d’information, d’intervention, de mise à disposition, de contravention, de délit etc.)
• Accueillir et renseigner le public.
• Porter assistance aux personnes en danger.

Activités complémentaires :

-Participer aux formations continues obligatoires programmées par les services de formations internes et externes au service.

-Participer aux formations obligatoires en armement en fonction des ports d'armes acquis.

-Participer aux formations d’entraînements et le recyclage en matière d’activités physiques et professionnelles enseignées au sein de notre service.

Activités Annexes :

• Participer à l’entretien et au contrôle du bon fonctionnement des véhicules du service.

Pleins, niveaux et transport vers les lieux de lavages et des ateliers.

Profil recherché

Savoirs faire :

• Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de Police du Maire sur le territoire de la Commune de Marseille.
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur.
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du Code de la Route et du stationnement.
• Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes et des biens et le bon public.
• Surveiller la sécurité aux abords des écoles, et de différents sites.
• Constater et relever les infractions concernant les OLD
• Constater et relever les infractions des dépôts sauvages
• Constater et relever les infractions sur la circulation des véhicules sur les massifs forestiers en période d’interdiction.
• Connaissance sur la réglementation dans le domaine de la chasse

Savoir être :

• Disponibilité et rigueur
• Qualités relationnelles développées
• Réactif
• Travail d équipe

Savoirs :

• Code de déontologie de la Police Municipale
• Connaissance des pouvoirs de police du Maire.
• Code de la Route
• Méthodes et principes de surveillances des lieux sensibles
• Techniques de communication, de gestion de conflits, de médiation
• Techniques d'interpellation

Savoirs sociotechniques

• Maîtrise des outils informatiques.
• Logiciel logipol
• PVE

Savoirs généraux

• Communication Orale
• Rédaction des écrits professionnels
• Déontologie
• Animer et dynamiser une équipe

Qualités requises:

• Ponctualité
• Assiduité
• Disponibilité
• Esprit de cohésion et d’équipe.
• Polyvalence
• Empathie
• Courtoisie.
• Respect de la hiérarchie.
• Concentration.

Informations complémentaires

Même cycle que les agents PM 4 jours par semaine

Horaires : Plage de couverture horaire de 07h30-12h00 et 12h45-17h30

Ou de 10heures30-13h00 et 13h45-20h30 avec 45 minutes de pause méridienne soit 9h15 par vacation (30minutes en RC par vacation)

Dépassement horaire pour raison de service en HS ou récupération

Moyens mis à disposition de manière permanente :

Armement de catégorie B1 Glock17

B6 Gail +100ml

D2 Bâton télescopique

Gail - 100 ml

• Équipements de protection individuel
• Équipements de protection collectif

Formation en interne en armement sur les gestes technico tactique

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Garde champêtre chef principal, Garde-champêtre chef

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Compétences

• cynégétique
• lois sur la circulation routière
• équipements de protection

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