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AGENT DE COLLECTE RIPEUR - Communauté Communes Vallée du Lot et du Vignoble

Etablissements publics de coopération intercommunale · Puy-l'Évêque (46) · Sur site

Publiée le 16 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Confirmé
• Management : Non

Vos missions en quelques mots

Enlèvement et collecte les déchets ménagers et assimilés ou ceux issus de la collecte sélective jusqu’au lieu de traitement

Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés en conteneurs ou ceux issus du tri sélectif

Collecte sur un marche pied ou en cabine en fonction des phases de travail

Surveillance des risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement

Vérification des déchets collectés

Entretien, suivi et nettoyage du matériel de collecte

Profil recherché

Analyse visuelle rapide et décision de refus ou non de collecte

Signalement des problèmes et incidents rencontrés

Port des Equipements de Protection Individuelle

Usage d’outils de base et matériel de nettoyage (nettoyeurs haute pression)

Ponctualité, disponibilité, vigilance, anticipation des risques

Sens du travail en équipe

Respect du matériel, sens de la propreté, polyvalence

Respect des usagers

Informations complémentaires

Rémunération statutaire, Prime, Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, Tickets Restaurants, Action sociale

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Chargée / Chargé de collecte des déchets

Compétences

• Travail en équipe

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public