Manager de commerce et territoire H/F

Communes · Décines-Charpieu (69) · Sur site

Publiée le 23 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction du Développement et de l’Attractivité du Territoire (DDAT), le Manager de commerce et territoire contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie municipale en faveur de l’attractivité commerciale, du développement et de la diversification de l’offre de proximité.

Interlocuteur privilégié des commerçants, artisans, associations de commerçants, porteurs de projets et partenaires institutionnels et privés, il assure une fonction d’expertise, de conseil, d’animation et de coordination. Il travaille en forte transversalité avec les différents services de la Ville, notamment les Espaces publics, l’Urbanisme, la Police Municipale et le service Communication, ainsi qu’avec la Métropole de Lyon.

Dans le cadre du projet de mandat 2026-2032, la Ville souhaite renforcer l’attractivité de son centre-ville et de ses différents pôles commerciaux pour ainsi contribuer au développement d’une économie durable, locale et solidaire. Le Manager de commerce et territoire sera directement associé à la mise en oeuvre de cette ambition.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260924001488-manager-commerce-territoire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

du management de centre-ville, de l’aménagement du territoire, de l’urbanisme ou du développement local

l’accompagnement de projets commerciaux

développement économique et commercial

d’intervention des collectivités

stratégies opérationnelles

Informations complémentaires

Merci d'adresser votre candidature à Madame le Maire par courrier à l'adresse : Hôtel de Ville - BP175 - 69151 Décines-Charpieu Cedex ou par e-mail à l'adresse […]

Pour tout renseignement, s'adresser à la Direction des Ressources Humaines : […]

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 22/11/2026

Métier de référence

Gestionnaire des aides au développement

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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