Responsable des ressources humaines (h/f)

Communes · Comines (59) · Sur site

Publiée le 29 octobre 2026

Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Confirmé
Management : Oui

Vos missions en quelques mots

La commune de Comines (13 000 hab./130 agents) recrute son/sa responsable des ressources humaines. Au cœur du fonctionnement de la collectivité, vous pilotez la fonction ressources humaines et accompagnez la direction générale, les responsables de service et les agents dans les différents enjeux RH de la commune.

À la tête d’une équipe de deux agents, vous garantissez la qualité et la sécurisation de la gestion administrative des ressources humaines, tout en conduisant la modernisation de la fonction RH de la collectivité. Vous contribuez à la définition d’une politique RH adaptée aux enjeux de la commune et pilotez notamment la mise en œuvre d’un nouveau système d’information des ressources humaines.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059261029000462-responsable-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Bonne maitrise du statut de la fonction publique territoriale et de la gestion des ressources humaines en collectivité.
Expérience permettant d’appréhender aussi bien les enjeux opérationnels de la paie et de la carrière que les problématiques plus stratégiques liées au pilotage des ressources humaines en collectivité territoriale.
Compétences et connaissances particulières :

. solides connaissances statutaires et règlementaires ;

. bonne compréhension des mécanismes de paie et de carrière ;

. capacités d’analyse et de sécurisation juridique ;

. capacités à construire des outils de pilotage et d’aide à la décision ;

. aptitudes au management d’équipe et au travail transversal ;

. qualités rédactionnelles et organisationnelles ;

. réel sens de l’écoute et du dialogue ;

. rigueur administrative et capacité d’anticipation ;

. bonne maitrise des outils de bureautique et appétence pour les systèmes d’information RH ;

. discrétion et respect de la confidentialité inhérente aux fonctions RH.

Informations complémentaires

Candidatures à adresser à Monsieur Grégory TEMPREMANT, Maire de Comines, Hôtel de Ville, 59560 COMINES ou par courriel à […]

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/02/2027

Métier de référence

Directrice / Directeur des ressources humaines

Compétences

gestion des ressources humaines
Paie

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

Offres similaires

Responsable administratif et financier H/F
Sanef · Issy-les-Moulineaux (92) · 2 nov.
Responsable administratif et financier H/F
Société des grands projets · Issy-les-Moulineaux (92) · 2 nov.
Stage - Analyste Financier & Data à la Direction des Participations F/H
Orange · Issy-les-Moulineaux (92) · Stage · 1 nov.
Secrétaire général de mairie (h/f)
Communes · Saint-Rirand (42) · 1 nov.
Secrétaire général de mairie (h/f)
Communes · Coutouvre (42) · 31 oct.