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Gestionnaire des achats (H/F) - Mairie de GONESSE

Communes · Gonesse (95) · Sur site

Publiée le 13 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le gestionnaire achats assure la gestion administrative et opérationnelle des achats de la collectivité. Il contribue à l’optimisation des coûts, de la qualité et des délais d’approvisionnement tout en veillant au respect des procédures internes et des engagements contractuels.

Gestion des achats :

• Recueillir et analyser les besoins des services prescripteurs
• Etablir et suivre les demandes d’achats
• Consulter les fournisseurs et demander des devis
• Comparer les offres selon les critères coûts, qualité et délai
• Emettre les commandes et assurer leur suivi

Suivi des fournisseurs :

• Maintenir et mettre à jour la base des fournisseurs
• Assurer le suivi des contrats et des conditions commerciales
• Gérer les litiges liés aux commandes, livraisons et facturations

Suivi administratif :

• Contrôler la conformité des commandes et des factures
• Assurer le suivi des réceptions et des bons de livraison
• Mettre à jour les tableaux de bord
• Gérer l’archivage des dossiers

Reporting et amélioration continue :

• Produire des rapports d’activité et d’analyse des dépenses
• Participer à l’optimisation des processus d’achats
• Contribuer aux actions de réduction des coûts et de sécurisation des approvisionnements

Remplacement du magasinier pendant son absence:

• Centraliser les fournitures et les consommables nécessaires au fonctionnement des services pour une meilleure gestion ;
• Gérer les stocks ;
• Réceptionner les marchandises ;
• Distribuer les fournitures aux services ;
• Assurer une meilleure traçabilité des entrées et des sorties
• Limiter les achats en urgence ;
• Eviter les surstocks et les ruptures ;
• Favoriser la mutualisation des besoins ;
• Disposer d’un inventaire fiable ;
• Réduire les commandes dispersées auprès des fournisseurs.

Profil recherché

• Diplômes et permis obligatoires : BAC + permis B + carriste
• Compétences nécessaires :
• Connaissance des procédures d’achats et d’approvisionnement
• Maîtrise des outils bureautique (excel, Word, Powerpoint)
• Capacité d’analyse des coûts et des offres fournisseurs
• Notion de gestion contractuelle
• Utiliser les logiciels métiers
• Elaborer des tableaux de suivi et des reportings
• Respect des délais
• Qualités Aptitudes :
• Rigueur/Fiabilité / Sens de l’organisation
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité de négociation
• Discrétion
• Réactivité
• Sens relationnel
• Capacité d’écoute
• Disponibilité
• Autonomie

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à

[…]

Monsieur le Maire

66 rue de Paris

95500 GONESSE

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 12/12/2026

Métier de référence

Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé

Compétences

• Excel
• Négociation commerciale

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public