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Policier municipal (h/f) - SAINT-GILLES

Communes · Saint-Gilles (30) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Nature de l’emploi : Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
• Expérience souhaitée : Débutant
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

• Missions relatives à la mise en œuvre et à l’exécution des pouvoirs de police du Maire
• Missions générales de la police municipale :
• Surveiller la voie publique
• Prévenir en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et la salubrité publique
• Rechercher et relever les infractions
• Assurer l’exécution des arrêtés de police du Maire et constater par procès-verbaux les contraventions aux dits arrêtés et aux dispositions qui relèvent de sa compétence
• Rédiger et transmettre des écrits professionnels
• Accueillir et être en relation avec la population

Missions spécifiques

• Lutte contre les fermetures tardives des commerces
• Lutte contre les nuisances sonores et incivilités
• Les dépôts sauvages et les immondices (propreté de la ville)
• La zone bleue
• Sécurisation des entrées et sorties d’écoles

Profil recherché

• Titulaire du grade de gardien-brigadier ou lauréat du concours UNIQUEMENT

Savoirs

• Connaissance en matière de :
• Pouvoirs de police du Maire
• Code de la route
• Pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
• Code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
• Textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l’agent de police municipale

Savoirs faire

• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
• Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
• Analyser, gérer des situations
• Qualifier et faire cesser les infractions
• Réaliser des enquêtes administratives
• Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
• Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d’urgence
• Maitrise des principaux outils informatiques

Savoirs être

• Autonomie et sens de la hiérarchie
• Prise d’initiatives
• Organisation, rigueur, méthode, discrétion et confidentialité
• Sens de la transmission d'informations
• Sens du contact et des relations avec la population
• Éthique

Informations complémentaires

Les candidatures répondant UNIQUEMENT au descriptif de cette offre sont à adresser jusqu’au 15 novembre 2026 à :

• Monsieur la Maire- Mairie de Saint-Gilles, Place Jean Jaurès - 30800 SAINT-GILLES
• Lettre de motivation et CV à transmettre par mail aux deux adresses suivantes : […] et […]

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/12/2026

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Compétences

• lois sur la circulation routière
• éthique

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public