Avis de vacance de poste - Tour de mutation Agent de maitrise
Centre Hospitalier Angoulême · Angoulême (16) · Sur site
Publiée le 21 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les agents de maitrise sont chargés de missions et de travaux techniques comportant notamment le contrôle de la bonne exécution des travaux confiés à un groupe d'agents d'entretien qualifiés ou d'ouvriers principaux ou à des entreprises.
Profil recherché
Uniquement ouvert aux titulaires
Conditions particulières d’exercice
Uniquement ouvert aux titulaires
Le dossier est à envoyer par voie postale en lettre recommandée avec accusé de réception pour le 2es /11/2026 au plus tard (le cachet de la poste faisant foi) à l'adresse suivante :
Direction des Ressources Humaines du CH d’Angoulême
Secteur recrutement/ Attractivité / Concours
Rond-point de girac CS 55015 St Michel
16 959 ANGOULEME Cedex 9
Le dossier doit être composé des pièces suivantes:
- Une demande d’admission à concourir établie sur papier libre ;
- Un C.V. détaillé établi sur papier libre mentionnant notamment les actions de formation suivies et, le cas échéant, accompagné d’attestations d’emploi,
3.Une lettre de motivation ,
- Les titres de formation, certifications et équivalences dont le candidat est titulaire ou une copie conforme à ces documents ;
- Une demande d’extrait de casier judiciaire (bulletin n°3),
- Une photocopie du livret de famille ou de la carte nationale d'identité française ou de ressortissant de l'un des Etats membres de l'Union européenne ;
- Tout document à l’appréciation du candidat permettant l’évaluation du dossier.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé de maintenance en génie mécanique
Compétences
- génie mécanique
- mécanique
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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