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TRAVAILLEUR SOCIAL JEUNES MAJEURS - Conseil départemental de l'Essonne
Conseils départementaux · Évry-Courcouronnes (91) · Sur site
Publiée le 13 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie A (cadre)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Accueil et accompagnement des jeunes majeurs (participer aux concertations de fin de minorité organisées par les TAD ou le SMNA/ élaborer les étapes du parcours d'autonomisation avec le jeune et son référent structure ou son assistant familial/ préparer et élaborer les demandes de CJM en respect du projet d'accès à l'autonomie/ procéder à la signature des CJM avec les jeunes/ orienter et soutenir les jeunes dans leurs démarches de droit commun/ participer à la permanence d'accueil du SJM/ organiser et participer à des actions collectives d'information et de prévention pour les jeunes majeurs...)
Développer un réseau partenarial ( participer aux instances de réflexion concernant l'avancée de la situation des jeunes majeurs/ rechercher et construire des partenariats en lien avec les besoins spécifiques des jeunes...)
Rendre compte de son activité et contribuer à l'amélioration constante de la prise en charge
Participer à la vie institutionnelle ( réunions de service et de secteur/ groupes de travail et de réflexion départementaux...)
Profil recherché
Titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé, assistant de service social et EJE en protection de l'enfance
Permis B obligatoire
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 12/12/2026
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Compétences
- réflexion
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public