STAGE – Maitrise du risque chimique H/F
Naval Group · Toulon (83) · Stage
Publiée le 5 octobre 2026
Description de la mission
Le site de Toulon recherche pour son département Santé Sécurité au Travail et Environnement (SSTE), un(e) stagiaire en [prévention du risque chimique] (H/F) à compter du mois de novembre 2026 pour une durée de 6 mois.
Rattaché(e) au Référent ACD/Fibres de la Direction SSTE et au sein d'une équipe de 8 personnes.
vos missions :
- Assister le Référent ACD dans l'évaluation du risque chimique
- Assister le Référent ACD dans la réalisation des mesures d'exposition du personnel aux ACD
- Assister le Référent ACD dans le contrôle de la conformité à la réglementation, aux normes et aux standards internes
- Assister le Référent ACD dans la réalisation de sensibilisations aux ACD/CMR des collaborateurs
- Analyser les fiches de données de sécurité
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec votre manager et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
● Une gratification selon le niveau et le diplôme préparé.
● Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
● Une prise en charge des frais de transport possible (50 % du titre de transport en commun)
Profil
ET VOUS ?
● Vous étudiez ⇒ Bac+5 dans le domaine de la prévention des risques professionnels.
● Vous avez des connaissances en ⇒ Prévention des risques professionnels (idéalement sur le risque chimique).
Par ailleurs, vous disposez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur. Vous êtes doté(e) d'une excellente capacité relationnelle et d'écoute qui vous permet de travailler en équipe et en autonomie. Curieux (se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets.
Alors ⇒ ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group,
vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés,
vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité
Selon la typologie de poste, il peut être nécessaire d’ajouter cette mention au sujet de l’habilitation :
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux disposition des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Compétences
- travailler en équipe
- gestion des ressources humaines
- typologie
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Naval Group