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Adjoint(e) du chef de département immobilier et travaux - H/F

Ministereinterieur · Melun (77)

Publiée le 30 septembre 2026

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Au sein du Secrétariat général commun départemental de Seine-et-Marne et du contrat de service qui lie le SGCD, la Préfecture et les trois DDI, avec l’appui d’une équipe de 11 agents, l’adjoint(e) au chef de département immobilier travaux assure les missions suivantes :

• intérim du chef du département dans l’ensemble de ses missions
• suit les opérations en cours et à venir à la Préfecture ainsi que dans les structures et services soutenus par le SGCD
• gère l’actif patrimonial du 77 : identifie le patrimoine, réalise des inventaires et en définit la valeur , identifie les coûts d’exploitation et de maintenance, recueille les besoins des usagers et planifie les travaux et interventions à réaliser, réalise le schéma directeur du patrimoine
• planifie, encadre et contrôle les travaux et la maintenance, reçoit la commission de sécurité, établit des prévisionnels d’intervention de la maintenance, rédige les cahiers des charges, fait réaliser les interventions, supervise et contrôle le déroulement des travaux, les réceptionne, en contrôle la conformité

-assure le suivi administratif : passe les marchés, s’assure du provisionnement pour travaux, réalise le plan de financement, peut mettre en place des démarches contentieuses

• encadre un service de maintenance : identifie et planifie les interventions à réaliser, délègue l’encadrement opérationnel au CST, vérifie le respect des procédures, vérifie les habilitations pour certaines opérations (travaux en hauteur, électricité..)

Une connaissance des marchés publics et de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité est requise pour le poste

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le secrétariat général commun départemental (SGCD) à la préfecture et aux DDI de Seine-et-Marne (direction départementale des territoires, directions départementales de l’emploi, du travail et des solidarités , la direction départementale de la protection des populations) créé au 1er janvier 2021 est placé sous l’autorité du Préfet. Dans le cadre de la réforme de l’organisation territoriale de l’État, le SGCD est un service déconcentré à vocation interministérielle qui a pour mission de mutualiser les fonctions supports et d’intervenir au bénéfice des services dont il regroupe les moyens tout en privilégiant la capacité de pilotage et de management des directeurs et du secrétaire général de la préfecture. La structure est pilotée par une instance collégiale réunie autour du Préfet.

Le SGCD a en charge les ressources humaines, le budget, les finances et les marchés publics, les travaux et l’immobilier de la préfecture et des DDI, la cité administrative, la sécurité bâtimentaire et incendie de la préfecture, l’action sociale et la médecine de prévention pour les personnels des entités soutenues, les moyens généraux, l’informatique et la téléphonie.

Composition et effectifs du service

1 chef de département (A), 1 adjoint (A), 1

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : disponibilité, réactivité, rôle d’alerte, travail dans l’urgence, travail en lien avec le corps préfectoral

Le poste est éligible à l’indemnité temporaire de mobilité, indemnité mise en place par le Ministère de l’Intérieur qui vise à recruter et fidéliser des agents titulaires sur des emplois en tension. L’indemnité, d'un montant totale de 8 000 €, est perçue en plusieurs tranches au cours des 3 premières années, sous réserve que l’agent y soit affecté pendant toute la période concernée.

Participation à la démarche et au référentiel Quali-ATE

Qui contacter ?

Méquiader FERNANDEZ,chef du département immobilier et travaux : […]

L’unité recrutements et mobilités : […]

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau expert

à aquérir

Connaissance technique au choix

choix liste

choix liste

Savoir-faire

Savoir manager

niveau maîtrise

requis

Savoir s'organiser

niveau maîtrise

requis

Savoir négocier

niveau expert

requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines

niveau expert

requis

savoir s'adapter

niveau expert

requis

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

Vos perspectives : poste à responsabilité et à envergure à valoriser, y compris dans un environnement différent

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

SGCD– préfecture de Melun – 12 rue des Saints Pères – 77010 MELUN CEDEX

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2BI07 - Chargé de la maintenance et de l’exploitation

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : FP2BI02- Responsable de la gestion du patrimoine immobilier

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Pagemgmrh/Referentieldesemploisversion2011modifiee12fevrier2015copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : RIME INF003A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Chargé de la maintenance et de l’exploitation

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):RIME INF002A

Temps de travail sur emploi-type 2 : Responsable de la gestion du patrimoine immobilier

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Compétences

• sélection directe à l’arrivée
• électricité
• réglementation en matière de santé et de sécurité

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Ministereinterieur